Che cos'è la tecnopatia?
Domanda di: Flaviana Ruggiero | Ultimo aggiornamento: 16 gennaio 2022Valutazione: 4.2/5 (73 voti)
Per malattia professionale si intende una patologia che insorge a causa dell'attività lavorativa. È detta anche tecnopatia e presuppone che il rischio sia provocato dall'attività lavorativa in maniera progressiva e da una serie di atti ripetuti nel tempo.
Qual è la caratteristica che identifica la malattia professionale?
Si considerano malattie professionali quelle causate o concausate dall'esposizione lavorativa a fattori di rischio specifici (ovvero presenti esclusivamente nell'ambiente di lavoro) che, agendo in maniera lenta e prolungata nel tempo, possono determinare effetti cronici.
Che cosa sono le malattie professionali?
La malattia professionale (spesso definita anche “tecnopatia”) è una patologia che il lavoratore contrae in occasione dello svolgimento dell'attività lavorativa e che è dovuta all'esposizione nel tempo a dei fattori presenti nell'ambiente e nei luoghi in cui opera.
Quali sono le malattie professionali più frequenti?
Seguono, principalmente, l'ipoacusia da rumore (circa 6 mila casi l'anno e, fino al 2008 la patologia più numerosa), le malattie da asbesto (asbestosi, neoplasie e placche pleuriche) per oltre 2 mila casi l'anno (in crescita) e le malattie respiratorie (circa 2 mila l'anno, escludendo quelle correlate all'asbesto).
Dove sono pubblicate le malattie professionali indennizzabili Dall'Inail?
L'elenco delle malattie professionali indennizzabili è contenuto nel DPR n. 1124/65 (cd. malattie "tabellate"), ma ciò non esclude che altre malattie siano riconosciute come tali in seguito a specifici accertamenti, anche giudiziali.
Malattie professionali: tutto quello che devi sapere
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Quali sono i fattori di rischio che possono essere causa di malattie professionali o infortuni sul lavoro?
Il rischio può essere provocato dalla lavorazione che l'assicurato svolge, oppure dall'ambiente in cui la lavorazione stessa si svolge (cosiddetto “rischio ambientale”).
Chi riscontra la malattia professionale?
Il lavoratore viene convocato nella sede Inail territoriale di competenza per essere sottoposto a visita medica e per iniziare l'iter per il riconoscimento della malattia. Al termine dell'iter, l'Inail può riconoscere o meno la malattia professionale.
Come si fa a dimostrare la malattia professionale?
Per denunciare all'Inail la malattia professionale è necessario recarsi alla sede Inas Cisl più vicina. Attraverso la consulenza di esperti medico-legali, si può accertare che la malattia sia connessa al lavoro e presentare domanda all'Inail per ottenere le prestazioni economiche.
Come viene pagata la malattia professionale?
L'Inail deve corrispondere: l'indennità del 60% della retribuzione giornaliera dal 4° giorno successivo a quello in cui si è manifestata la malattia professionale fino al 90° giorno; il 75% della retribuzione dal 91° giorno e fino a guarigione clinica.
Qual è la causa statisticamente più significativa di malattie professionali?
L'ipoacusia da rumore rimane la principale malattia di origine professionale registrata negli ultimi anni in Italia.
Quante sono le malattie professionali tabellate?
Le stesse sono divise in tre liste: Lista 1, in cui sono riportate le malattie la cui origine lavorativa è di elevata probabilità; • ” 2, contenente le malattie la cui origine lavorativa è di limitata probabilità; • ” 3, che racchiude le malattie la cui origine lavorativa è possibile.
Chi rilascia il certificato di malattia professionale?
La certificazione medica, infatti, è acquisita dall'Inail direttamente dal medico o dalla struttura sanitaria che la rilascia e viene resa disponibile a tutti i datori di lavoro attraverso la funzione “Ricerca Certificati Medici” disponibile all'interno dei Servizi Denunce di Infortunio, Malattia professionale e ...
Cosa comporta la malattia professionale al datore di lavoro?
Conservazione del posto di lavoro
Al dipendente che contragga una malattia professionale è riconosciuto il diritto alla conservazione del posto di lavoro per il c.d. “periodo di comporto” (art. 2110 cc), così come stabilito dalla legge o dal CCNL applicato.
Come si fa l aggravamento per malattia professionale?
La domanda di revisione per aggravamento, puo essere disposta dall'Inail o richiesta dall'assicurato entro 10 anni dalla data di costituzione della rendita, per infortunio; entro 15 anni dalla data di costituzione della rendita per malattia professionale; senza limiti temporali per gli assicurati che hanno contratto la ...
Cosa fare se l'Inail non riconosce la malattia professionale?
In questo caso il lavoratore può proporre il ricorso, con richiesta di visita collegiale. Il ricorso deve essere obbligatoriamente corredato da una certificazione medico-legale che enumeri le motivazioni per cui si ritiene che la malattia denunciata ha un rapporto di causalità con il lavoro che si è svolto.
Quando una malattia professionale è perseguibile d'ufficio?
Sono perseguibili di ufficio i casi nei quali da un infortunio lavorativo derivi la morte del lavoratore, oppure una lesione grave o gravissima.
Chi segnala alla Asl le denunce di malattia professionale?
Il medico competente ha quindi l'obbligo di denunciare la malattia professionale all'Ufficiale di Polizia Giudiziaria della ASL competente per il territorio, il quale, a sua volta è obbligato a trasmettere il referto all'Autorità Giudiziaria.
Quale è la differenza che c'è tra infortuni sul lavoro e malattie professionali?
A differenza dell'infortunio sul lavoro, la malattia professionale non è causata da un episodio violento che ha dunque un effetto immediato, ma è un evento dannoso che influisce sulla capacità lavorativa della persona e che trae origine da cause connesse alla propria professione.
Come si classificano gli infortuni?
Rientrano negli infortuni riconosciuti le seguenti tipologie di definizione (TE=temporanea, PE=permanente, MS=mortale senza superstiti, MC=mortale con superstiti, RS=regolare senza indennizzo).
Cosa rientra nell infortunio sul lavoro?
Infortunio sul lavoro. Per infortunio sul lavoro si intende ogni lesione originata, in occasione di lavoro, da causa violenta che determini la morte della persona o ne menomi parzialmente o totalmente la capacità lavorativa.
Chi rilascia il certificato di continuazione infortunio?
1. tramite il medico di famiglia, che si occuperà di visitare il lavoratore e, se ricorrono gli estremi, redigerà un nuovo certificato medico di prolungamento. 2. Rivolgendosi direttamente alle sedi INAIL chiedendo di essere visitato da un medico dei loro ambulatori.
Chi deve inviare il certificato All'INAIL?
Lgs 151/2015), il medico o la struttura sanitaria che presta la prima assistenza ad un lavoratore infortunato o affetto da malattia professionale, ha l'obbligo di trasmettere per via telematica all'Inail, il certificato medico.
Chi mi rilascia il certificato di infortunio?
Gentile signora, per la chiusura dell'infortunio deve rivolgersi direttamente all'INAIL. Spetta, infatti, al medico dell'INAIL rilasciare apposito certificato di chiusura dell'infortunio.
Cosa è il periodo massimo di indennizzabilità?
Per meglio intenderci, esemplificando, rientra nel periodo di indennizzabilità una patologia tumorale con esposizione professionale verificatasi 25 anni prima della cessazione della lavorazione, manifestatasi 25 anni dopo la cessazione stessa.
Qual è la malattia professionale più frequente in Italia?
Nel citato rapporto Inail, una tabella individua il tipo di malattia professionale e l'incidenza numerica. Da questo schema si vede bene che le malattie del sistema osteoscheletrico, muscolare e del tessuto connettivo sono di gran lunga le più frequenti rappresentando il 65% circa dei casi di denuncia.
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