Com'è il part time verticale?

Cosa vuol dire tempo parziale?

Rientrano nella categoria del lavoro a tempo parziale tutti i rapporti di lavoro che prevedono un orario di lavoro giornaliero o settimanale inferiore rispetto a quello giornaliero stabilito dalla legge o dal contratto collettivo.

Cosa vuol dire part time 50?

part-time al 50% = 20 ore settimanali) fino all'orario di lavoro a tempo pieno (40 ore settimanali).

Chi lavora part time quando va in pensione?

Volendo semplificare, se per un anno di lavoro full time a 40 ore a settimana viene accreditato un anno di anzianità contributiva, chi ha lavorato part-time a 20 ore a settimana si ritrova con l'accredito di 6 mesi.

Come calcolare le ferie nel part time verticale?

Mettiamo che i tuoi dipendenti con contratto a tempo pieno abbiamo 24 giorni di ferie all'anno. Il calcolo delle ferie per un part time verticale di 10 mesi si fa così: dividi 24 per 12 (i mesi dell'anno), moltiplica il valore ottenuto per 10.

Che differenza c'è tra orizzontale e verticale?

Nel piano il concetto di verticale è relativo, e dipende dalla posizione dell'osservatore e da ciò che si assume come riferimento. Per intenderci, prendete un foglio di carta e poggiatelo sulla scrivania, dritto di fronte a voi. ... La linea che fino a poco fa vi appariva come verticale è diventata una linea orizzontale.

Quanto prende un part time 30 ore?

Nel caso di un dipendente part-time 30 ore settimanali, la retribuzione lorda mensile non sarà 1.802,40 euro bensì: (1.802,40 * 30 ore part-time settimanali) / 40 ore settimanali per un dipendente a tempo pieno cui si applica lo stesso CCNL = 1.351,80.

Qual è lo stipendio di un part time?

Se, ad esempio, il trattamento retributivo minimo del lavoratore previsto dal Ccnl applicato è pari a 2.000 euro mensili, sulla base del livello di inquadramento, e il lavoratore sottoscrive un contratto part time al 50% la sua retribuzione mensile sarà pari a 1.000 euro mensili.

Quante ore minimo deve avere un contratto part time?

Come si calcolano le settimane utili per il part time?

Orario settimanale di lavoro part time: 20 ore. Settimane nelle quali c'è stato almeno un giorno lavorato: 52. 20 x 52 = 1.040 ore lavorate e retribuite 1.040:40 = 26 settimane utili per la misura della pensione.

Come funziona il part time nel pubblico impiego?

part time orizzontale: il numero di ore viene ridotto su base giornaliera (ad esempio 4 ore di lavoro al giorno invece di 8); part time verticale: ad essere ridotte non solo le ore di lavoro giornaliere, ma le giornate nel corso della settimana o del mese. La giornata lavorativa rimane piena (8 ore);

Come si chiede il part time?

La richiesta del part time deve essere inoltrata, come si è visto, tramite comunicazione scritta, indirizzata al titolare dell'azienda o all'ufficio del personale, il cui oggetto deve riferirsi alla trasformazione da tempo pieno a tempo parziale del rapporto di lavoro.

Quante giornate di ferie all'anno ha diritto un dipendente?

In particolare, la disciplina normativa prevede che ogni lavoratore abbia diritto ad un periodo di ferie annuali retribuite pari ad almeno quattro settimane. Tale periodo si riferisce al contratto di lavoro a tempo pieno.

Come si conteggiano le ferie per un part time?

I lavoratori assunti con contratto part-time orizzontale hanno gli stessi diritti di chi è assunto con contratto di lavoro full-time; escluse le regole relative ai diversi CCNL di categoria le ferie verranno calcolate in 2,166 giorni al mese, ovvero 26 giorni di ferie all'anno.

Quanti giorni di ferie spettano ad un part time?

Per i lavoratori in regime di part-time orizzontale si deve considerare l'orario giornaliero. Fulvio, dipendente part time, lavora per 20 ore settimanali su 5 giorni, che corrispondono, parametrate su 6 giornate, a 3,33 ore. Al mese spettano dunque 7,22 ore di ferie.

Cosa si intende per part time ciclico?

Il part time ciclico (o multi-periodale) è un contratto di lavoro a tempo parziale che prevede che, in costanza di rapporto di lavoro presso la stessa azienda, il dipendente lavora solo in alcuni periodi dell'anno e resta a casa per i periodi restanti.

Quanto ammonta la pensione di vecchiaia?

almeno 67 anni di età almeno 20 anni di contributi. che l'importo dell'assegno spettante sia pari o superiore a 1,5 volte l'assegno sociale INPS (che nel 2021 ha un importo di circa 460 euro).

Quanto incide il part time sui contributi?

La pensione contributiva si ottiene, infatti, moltiplicando il montante contributivo individuale per il coefficiente di trasformazione. Per il part time il montante contributivo è pari al 33% della retribuzione, quindi notevolmente inferiore a quella del part-time.

Cosa significa part time in busta paga?

sulla base delle ore di lavoro contrattuali (se è un part-time, vuol dire che il lavoratore lavora meno di 40 ore settimanali avendo stipulato un contratto a tempo parziale); ... o delle giornate retribuite nell'arco di un mese (è il caso del part-time verticale).

Che significa part time 75%?

Se lavora per 30 ore, il part-time è pari al 75%, se lavora per 10 ore, è pari al 25%. ... orario full-time: 100= orario part time: x. x= (orario part time * 100) / orario full-time.

Che cosa vuol dire part time orizzontale?

part-time orizzontale quando la riduzione di orario rispetto al tempo pieno viene effettuata riducendo l'orario normale giornaliero di lavoro. part-time verticale quando è previsto che l'attività di lavoro debba essere svolta a tempo pieno ma soltanto in alcuni periodi della settimana, del mese o dell'anno.