Cosa dice l'articolo 40 della Costituzione italiana?

Domanda di: Concetta Valentini  |  Ultimo aggiornamento: 9 settembre 2025
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40. Il diritto di sciopero si esercita nell'ambito delle leggi che lo regolano.

Cosa prevede l'articolo 40?

Art. 40. (Rapporto di causalita') Nessuno puo' essere punito per un fatto preveduto dalla legge come reato, se l'evento dannoso o pericoloso, da cui dipende la esistenza del reato, non e' conseguenza della sua azione od omissione. Non impedire un evento, che si ha l'obbligo giuridico di impedire, equivale a cagionarlo.

In che modo è disciplinato il diritto di sciopero nell'articolo 40?

L'art. 40 della Costituzione riconosce il diritto di sciopero, ma nel contempo afferma che si esercita nell'ambito delle leggi che lo regolano. Nel 1990 è intervenuta la Legge n. 146/1990 per regolamentare lo sciopero nei soli servizi pubblici essenziali.

Cosa tutelano gli articoli 39 e 40 della Costituzione Italiana?

La Repubblica tutela il lavoro in tutte le sue forme ed applicazioni. Cura la formazione e l'elevazione professionale dei lavoratori. Promuove e favorisce gli accordi e le organizzazioni internazionali intesi ad affermare e regolare i diritti del lavoro.

Cosa si perde con lo sciopero?

- In caso di partecipazione allo sciopero, il lavoratore perde il diritto alla retribuzione per il periodo in cui egli si astiene, legittimamente, dallo svolgimento della prestazione lavorativa, in quanto a fronte della sospensione della prestazione lavorativa viene sospesa anche l'obbligazione del datore di lavoro di ...

Articolo 40 Costituzione italiana: spiegazione e commento | Avv. Angelo Greco



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Chi dichiara di non scioperare e poi cambia idea?

Chi non dichiara nulla non può essere costretto a farlo e non è sanzionabile. Chi dichiara di scioperare e poi cambia idea e si presenta a scuola il giorno di sciopero, potrebbe essere non utilizzato dal dirigente scolastico e sarebbe considerato in sciopero.

Cosa rischia chi sciopera?

Quali sono le pene per chi viola il provvedimento

I lavoratori che non rispettano un'ordinanza di precettazione rischiano una sanzione amministrativa compresa tra 500 e 1.000 euro per ogni giorno di infrazione.

Quando si fa sciopero si viene pagati?

Per gli scioperi di una giornata la trattenuta corrisponde alla retribuzione giornaliera, indipendentemente dall'orario di servizio dei singoli scioperanti.

Chi fa sciopero deve avvisare?

Devo avvisare l'azienda che voglio scioperare? No. Sia nei settori privati che pubblici il dipendente non ha nessun obbligo di comunicare in anticipo la propria adesione allo sciopero e chiedertelo è un comportamento inappropriato da parte dell'azienda.

Quando uno sciopero è illegittimo?

Lo sciopero è illegittimo soltanto se pregiudica la produttività e non la produzione della società I limiti all'esercizio del diritto di sciopero (art. 40 Cost.) da parte dei lavoratori sono tornati ad essere materia di giudizio della Suprema Corte di Cassazione.

Chi sciopera il 29 novembre 2024?

Dalle fabbriche alla scuola, dalla sanità alle poste, dal commercio agli statali fino alla giustizia: lo sciopero generale di domani, venerdì 29 novembre, proclamato da Cgil e Uil contro la manovra coinvolgerà tutti i settori, pubblici e privati, sanità e scuola comprese. Sui trasporti lo stop peserà a metà.

Chi non sciopera?

Crumiro è il termine con cui si indica, con accezione tendenzialmente negativa, un lavoratore che non aderisce a uno sciopero e non sospende la sua prestazione di lavoro, indipendentemente da quanto determinato in sede sindacale, col possibile effetto di diminuire l'impatto e l'efficacia dello sciopero stesso e, ...

Quanto tolgono dallo stipendio per sciopero?

In caso di sciopero dei dipendenti per una intera giornata, la trattenuta da operare sulla busta paga sarà pari all'importo previsto per una giornata di retribuzione, indipendentemente dal numero di ore di astensione dal lavoro.

Cosa prevede la legge 40?

Chiunque, in qualsiasi forma, realizza, organizza o pubblicizza la commercializzazione di gameti o di embrioni o la surrogazione di maternità è punito con la reclusione da tre mesi a due anni e con la multa da 600.000 a un milione di euro.

Cosa devono fare le pubbliche amministrazioni secondo l'articolo 40?

Le pubbliche amministrazioni formano gli originali dei propri documenti, inclusi quelli inerenti ad albi, elenchi e pubblici registri, con mezzi informatici secondo le disposizioni di cui al presente codice e le regole tecniche di cui all'articolo 71.

Chi ha diritto a scioperare?

Chi può scioperare? Il diritto di sciopero è, come ha stabilito la Corte costituzionale, un “diritto individuale ad esercizio collettivo”, la cui titolarità è attribuita ai “soggetti contrattualmente deboli”: i lavoratori subordinati, i dipendenti pubblici e i lavoratori autonomi parasubordinati.

Quanto tempo prima va comunicato uno sciopero?

La comunicazione della proclamazione di qualsiasi azione di sciopero da parte delle strutture e rappresentanze sindacali deve avvenire con un preavviso non inferiore a dieci giorni e deve contenere l'indicazione se lo sciopero sia indetto per l'intera giornata oppure se sia indetto per un periodo piu' breve nonche' le ...

Chi può precettare in caso di sciopero?

L' ordinanza di precettazione deve essere adottata, su richiesta della Commissione di garanzia oppure, in caso di necessità e urgenza, d'ufficio, da parte di un organo del potere esecutivo, ossia dal Presidente del Consiglio o un Ministro da lui delegato, nel caso in cui il conflitto presenti rilevanza nazionale, ...

Chi non è iscritto al sindacato può scioperare?

Uno sciopero può essere proclamato, o attuato, anche a prescindere da un sindacato, e quindi da parte di coalizioni occasionali di lavoratori, anche nel dissenso dei sindacati.

Quando si fa sciopero bisogna avvisare il datore di lavoro?

Per partecipare a uno sciopero, è sufficiente non presentarsi al lavoro e non timbrare l'ingresso. Non è necessario avvisare il datore di lavoro della propria partecipazione, salvo per i lavoratori e le lavoratrici nei settori definiti "essenziali", come ospedali, scuola, trasporti, etc.

Quante ore di sciopero si possono fare?

La durata e i tempi delle azioni di sciopero sono cosi' stabiliti: a) il primo sciopero, all'inizio di ogni vertenza, non puo' superare la durata massima di una giornata lavorativa (24 ore consecutive); b) successivamente, per la medesima vertenza, gli scioperi non possono avere durata superiore a due giornate ...

Chi fa sciopero può essere sostituito?

Analogamente, la Circolare del Ministero del Lavoro n. 9 del 9 ottobre 2023 ribadisce che la sostituzione dei lavoratori in sciopero è vietata.

Chi si rifiuta di scioperare?

Crumiro (< fr. crumire), introdotto da L. Einaudi nel 1904, indica il lavoratore che rifiuta di scioperare o accetta di lavorare al posto degli scioperanti.

Quanti giorni devono passare tra uno sciopero e l'altro?

Tra l'effettuazione di due azioni di sciopero nel settore, indipendentemente dal soggetto sindacale proclamante, incidenti sul medesimo bacino di utenza, deve in ogni caso intercorrere un intervallo di almeno 20 giorni, a prescindere dalle motivazioni e dal livello sindacale che ha proclamato lo sciopero.

Quali sono le conseguenze a carico del lavoratore in sciopero?

EFFETTI DELLO SCIOPERO SUL RAPPORTO DI LAVORO Il lavoratore che si astiene dal lavoro esercita il diritto di sospendere l'esecuzione della prestazione lavorativa, per cui non è inadempiente, e non può patire conseguenze negative, né disciplinari né risarcitorie, sul piano del rapporto di lavoro.

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