Cosa significa essere messi in mobilità?

Domanda di: Piererminio Rizzi  |  Ultimo aggiornamento: 21 settembre 2024
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Con il termine mobilità si indica una serie di misure previste dalla legge al fine di agevolare il reimpiego e garantire il reddito dei lavoratori licenziati a seguito di una particolare procedura di riduzione del personale (c.d. licenziamento collettivo).

Cosa vuol dire essere messo in mobilità?

Condizione di ciò che è mobile; attitudine, capacità e facilità a muoversi, a spostarsi (contrapp. a immobilità oppure a fissità, rigidezza); reparti armati caratterizzati da grande m.

Cosa vuol dire essere iscritto alle liste di mobilità?

Le liste di mobilità sono liste speciali, istituite dalla Legge 223/1991, nelle quali vengono inserite le persone licenziate collettivamente dalle imprese con oltre 15 dipendenti per cessazione, trasformazione o riduzione di attività o di lavoro oppure licenziate individualmente, per le stesse motivazioni, dalle ...

Cosa vuol dire essere disponibili alla mobilità?

Quando parliamo di "mobilità", in termini lavorativi generalmente si fa riferimento al trasferimento del lavoratore da un posto di lavoro all'altro. Può avvenire in maniera volontaria, cioè su volontà del dipendente, oppure obbligatoria, quando il personale è in esubero ed è richiesto un trasferimento.

Cosa significa identità di mobilità?

Con indennità di mobilità si indica in Italia una prestazione di disoccupazione che viene riconosciuta ai lavoratori che abbiano perduto il posto di lavoro, a seguito di licenziamento, e che risultino iscritti nelle liste di mobilità. La legge n. 92/2012 ha previsto il graduale abbandono dell'indennità di mobilità.

Cosa significa essere un'azienda inclusiva (anche nella mobilità aziendale)



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Quando si va in mobilità?

La procedura di mobilità si avvia quando le aziende rientranti nel campo di applicazione della CIGS nel corso o al termine del programma di cassa integrazione guadagni straordinaria non possono garantire il reimpiego di tutti i lavoratori.

Chi può andare in mobilità?

L'indennità di mobilità viene corrisposta ai soli lavoratori assunti con un contratto a tempo indeterminato che abbiano maturato un'anzianità aziendale pari o superiore a 12 mesi, di cui almeno 6 effettivamente lavorati.

Cos'è la mobilità nel pubblico impiego?

Per mobilità si intende lo spostamento del dipendente da un'U.O. all'altra all'interno della stessa amministrazione, oppure da un'azienda ospedaliera ad un'altra.

Che differenza c'è tra mobilità e trasferimento?

Come si può notare, il termine trasferimento è usato esclusivamente per le prime due operazioni, mentre per la terza operazione si parla di mobilità.

Come funziona la mobilità nella pubblica amministrazione?

La mobilità permanente è definitiva. Il lavoratore pubblico viene trasferito ad altra pubblica amministrazione fino alla fine del suo rapporto di lavoro. Il contratto di lavoro viene instaurato con la nuova amministrazione, di conseguenza quest'ultima provvederà a pagarne il corrispettivo.

Come faccio a sapere se sono iscritto alle liste di mobilità?

L'iscrizione avviene a seguito di apposita comunicazione effettuata alla Direzione regionale del lavoro da parte dell'impresa recedente, e di un iter procedurale in cui intervengono a vario titolo diversi soggetti istituzionali con funzioni in materia di collocamento e politica attiva del lavoro.

Come viene pagata la mobilità?

Durante i primi 12 mesi di mobilità, l'importo viene erogato per intero, con una riduzione del 5,84%. In seguito viene erogato l'80% dell'importo corrisposto nei primi 12 mesi senza la riduzione del 5,84% per i periodi successivi.

Quanto dura una graduatoria di mobilità?

per le graduatorie approvate nell'anno 2019, conferma il suddetto termine mobile triennale; per le graduatorie approvate a decorrere dal 1° gennaio 2020, riduce il medesimo termine mobile da tre a due anni.

Quanto ammonta la NASPI 2024?

COSA CAMBIA NEL 2024

Nel 2024, rispetto al 2023, è cambiato il massimale di riferimento Naspi, passando da 1.352,19 euro nel 2023 a 1.550,42 euro nel 2024. A stabilirlo è stato l'INPS, con il Messaggio numero 531 del 07-02-2024.

Quali sono le fasi della mobilità?

Le operazioni di mobilità territoriale (trasferimenti) e professionale (passaggio di ruolo/cattedra) si svolgono secondo tre distinte fasi:
  • I fase: Trasferimenti all'interno del comune;
  • II fase: Trasferimenti tra comuni della stessa provincia;
  • III fase: mobilità territoriale interprovinciale e mobilità professionale.

Quante province si possono scegliere per la mobilità?

Trasferimenti e passaggi: chi può presentare domanda e come

Il personale ATA può esprimere 15 preferenze per sedi relative alla propria provincia e, con altra istanza, può chiedere il trasferimento per sedi di un'altra provincia, esprimendo non più di 15 preferenze.

Cosa ha sostituito la mobilità?

2, co. 71, della legge 28 giugno 2012 n. 92 e successive modificazioni, ha disposto, a far tempo dal primo gennaio 2017 ( licenziamenti intervenuti dal 31/12/2016), l'abrogazione dell'indennità di mobilità ordinaria sostituita dall'indennità NASPI.

Come si fa a passare da una pubblica amministrazione ad un'altra?

Con la mobilità volontaria un dipendente pubblico può decidere di sua spontanea volontà di essere trasferito presso un'altra amministrazione pubblica, presentando regolare richiesta di mobilità oppure partecipando ad un eventuale concorso pubblico indetto dall'amministrazione che gli interessa.

Come ottenere trasferimento nella pubblica amministrazione?

Con la mobilità volontaria un dipendente pubblico può decidere di sua spontanea volontà di essere trasferito presso un'altra amministrazione pubblica, presentando regolare richiesta di mobilità oppure partecipando ad un eventuale concorso pubblico indetto dall'amministrazione che gli interessa.

Come funziona la mobilità tra comuni?

Per tutti gli altri comuni, la mobilità volontaria è subordinata al previo nulla osta nei casi eccezionali e, comunque, la sua operatività può essere differita fino a 30 giorni successivi all'effettiva assunzione del personale che dovrà sostituire il dipendente che si trasferisce per mobilità.

Chi non può fare domanda di mobilità?

Non possono fare domanda di mobilità i docenti che negli anni 2022/2023 e 2023/2024 sono stati soddisfatti in I fase nella mobilità, oppure tutti i docenti che in II fase della mobilità sono stati soddisfatti su preferenza puntuale.

Chi può fare domanda di mobilità 2024?

Possono fare domanda di mobilità (trasferimento e/o passaggio), in quanto non soggetti a vincoli (sono soggetti a rimanere nella scuola per un triennio i nominati in ruolo da 1.9.2023 : art. 1 comma 4 O.M. 30/2024 o chi ha ottenuto una preferenza puntuale di sede = scuola : art. 1 comma 2 O.M.

Quando si è in malattia vengono versati i contributi?

Malattia e infortunio sul lavoro Le assenze per malattia o per temporanea inabilità dovuta a infortunio sul la- voro sono coperte figurativamente. Il riconoscimento dei contributi, nei due casi, è possibile solo se le assenze hanno una durata non inferiore a 7 giorni.

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