Quale il campo di applicazione del d'lgs 81/2008?

Domanda di: Fabiano Caruso  |  Ultimo aggiornamento: 29 dicembre 2021
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Il campo di applicazione del d. lgs 81/2008 comprende tutte le imprese, gli enti e la pubblica amministrazione e il decreto si applica a tutti quei settori, pubblici o privati non fa differenza, in cui sono impiegati lavoratori subordinati.

Quale categoria di lavoratori non è compresa nel decreto legislativo 81 2008?

I lavoratori con contratti atipici, distaccati, a progetto, occasionali, non retribuiti. I lavoratori autonomi e i volontari.

Cosa prevede l'art 3 comma 10 del d lgs 81 circa i telelavoratori?

Il datore di lavoro garantisce l'adozione di misure dirette a prevenire l'isolamento del lavoratore a distanza rispetto agli altri lavoratori interni all'azienda, permettendogli di incontrarsi con i colleghi e di accedere alle informazioni dell'azienda, nel rispetto di regolamenti o accordi aziendali.

Qual è l'organo di vigilanza deputato al controllo nelle aziende?

Il Ministero del Lavoro oltre che intervenire in via generale, come visto sopra, per vigilare sulla sicurezza sul lavoro, è competente anche riguardo i lavori che prevedono grandi portate d'acqua, i cantieri in cui devono realizzarsi grandi opere ed infine per le attività che prevedono grandi rischi di salute per i ...

Chi è secondo l'art 3 del D Lgs corretto il campo di applicazione della normativa?

Il presente decreto legislativo si applica a tutti i lavoratori e lavoratrici, subordinati e autonomi, nonché ai soggetti ad essi equiparati, fermo restando quanto previsto dai commi successivi del presente articolo. 5.

7 - Campo di applicazione del D.LGS. 81/2008



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Che cosa prescrive il decreto legislativo 81 2008?

Il decreto legislativo 81/08 ha lo scopo di prescrivere misure per la tutela della salute e per la sicurezza dei lavoratori durante il lavoro, in tutti i settori di attività privati o pubblici.

Che cos'è la prevenzione sui luoghi di lavoro?

Il sistema di prevenzione prevede una fase di valutazione dei rischi ai quali sono esposti i dipendenti, una fase nella quale vengono individuati e installati i sistemi di sicurezza necessari ed una fase nella quale i lavoratori vengono informati e formati ad un corretto utilizzo di questi strumenti.

Qual è l'organo di vigilanza deputato al controllo nelle aziende Prefettura Inps Asl?

lgs. 81/08, il quale afferma che, in materia di salute e sicurezza, il ruolo di vigilanza è demandato all'Azienda Sanitaria Locale competente in quel territorio e, nei casi preposti per competente, al Comando dei Vigili del Fuoco.

Chi ha compiti di vigilanza e controllo?

L'attività di vigilanza e controllo, effettuata per lo più da operatori che hanno la qualifica di ufficiale di polizia giudiziaria, ha una finalità preventiva, disponendo al contravventore la rimozione delle situazioni di rischio riscontrate, ed una repressiva finalizzata ad assicurare l'erogazione delle sanzioni ai ...

Quali tra i seguenti organismi ha compiti di vigilanza e controllo?

Gli Organi di Vigilanza e Controllo
  • Le Aziende Sanitarie Locali (ASL) competenti per territorio, che costituiscono l'organo primario deputato alla vigilanza nei luoghi di lavoro;
  • il Corpo nazionale dei Vigili del Fuoco, per la prevenzione degli incendi;
  • Il Ministero dello Sviluppo Economico, per il settore minerario;

Chi è secondo l'art 2 del d lgs 81 2008 il lavoratore?

a) «lavoratore»: persona che, indipendentemente dalla tipologia contrattuale, svolge un'attività lavorativa nell'ambito dell'organizzazione di un datore di lavoro pubblico o privato, con o senza retribuzione, anche al solo fine di apprendere un mestiere, un'arte o una professione, esclusi gli addetti ai servizi ...

Chi fa la stesura del DVR?

DVR sicurezza: chi lo deve redigere? Il datore di lavoro, che ha almeno un dipendente, ha l'obbligo di redigere il DVR, così come stabilito dall'art. 17 del D. Lgs.

Chi deve eseguire la valutazione dei rischi in azienda?

COMUNICAZIONE: dei rischi e delle modalità di governo a tutti i soggetti aziendali. La valutazione dei rischi è effettuata dal datore di lavoro con la collaborazione del responsabile del servizio di prevenzione e protezione - RSPP e del medico competente.

In che caso il lavoratore può essere sanzionato?

La norma, e soprattutto la giurisprudenza, insegna che il lavoratore può essere sanzionato sia a livello pecuniario che penale, solo qualora sia provato che il comportamento del lavoratore sia stato abnorme e che, proprio questa abnormità, abbia causato l'incidente; abnormità che per la sua imprevedibilità sta al di ...

Chi non rientra nella definizione di lavoratore?

Dunque, chi rimane fuori da questa definizione? Solo quei lavoratori che sono espressamente esclusi dall'art. 2 , comma 1, lett. a, ovvero gli addetti ai servizi domestici e familiari (colf, “badanti” , domestici in genere, ecc.).

Cosa c'è nel Testo Unico?

Il Testo Unico sulla sicurezza elenca le misure generali di tutela del sistema di sicurezza aziendale, che vengono poi integrate dalle misure di sicurezza previste per specifici rischi o settori di attività (es. movimentazione manuale di carichi, videoterminali, agenti fisici, biologici e cancerogeni, etc.).

Chi ha il compito di effettuare la vigilanza sui lavoratori?

La vigilanza viene normalmente effettuata dai Preposti, che sono i lavoratori che, dotati di poteri gerarchici, sovrintendono alle attività di lavoro e garantiscono l'attuazione delle direttive ricevute, infatti i principali compiti dei Preposti consistono nel: “sovrintendere e vigilare sull'osservanza, da parte dei ...

Quando viene attivata l'attività ispettiva?

L'ispezione può essere effettuata a seguito di una richiesta di intervento ovvero per un'iniziativa autonoma da parte dell'ufficio ispettivo. Nel primo caso, la richiesta d'intervento e la conseguente ispezione vengono attivate su istanza di un lavoratore.

Quando deve essere fatta la formazione dei lavoratori?

Come si vede, quindi, la formazione dei lavoratori deve essere effettuata all'inizio del rapporto di lavoro ed, inoltre, secondo quanto riportato negli altri commi dell'articolo 37, deve avvenire durante le ore lavorative e senza nessun onere economico per i lavoratori.

Quali sono gli organi di vigilanza per un'attività produttiva?

Altri organi di vigilanza:
  • Vigili del Fuoco.
  • Ministero sviluppo economico, Regioni, Provincie … per settore minerario.
  • Servizi interni per Forze Armate, polizia, vigili del fuoco.
  • Sanità aerea e sanità marittima.

Qual'è l'ente competente indicato per la prevenzione degli infortuni sul lavoro?

L'Inail svolge attività di prevenzione dei rischi lavorativi, di informazione, di formazione e assistenza in materia di sicurezza e salute sul lavoro.

Che tipo di documento redige l'Ispettore tecnico del lavoro quando rileva una violazione in azienda?

verbale unico di accertamento e notificazione, con cui vengono contestate le violazioni amministrative emerse in fase di ispezioni sul lavoro e le relative sanzioni per lavoro nero o irregolare.

Cosa si intende con il termine prevenzione?

La prevenzione, in sanità, è complesso delle misure utili a prevenire la comparsa, la diffusione e la progressione delle malattie e il determinarsi di danni irreversibili quando la patologia è in atto.

Cosa prevede la prevenzione per poter essere efficace?

Un efficace sistema di prevenzione prevede che ogni lavoratore, all'interno di ogni azienda, deve far suo il concetto di essere parte integrante e propositiva dell'intero sistema di prevenzione, dando un contributo fattivo sia in fase di valutazione dei rischi (chi meglio di un lavoratore o un preposto può conoscere i ...

Che cosa sono le malattie professionali?

La malattia professionale (spesso definita anche “tecnopatia”) è una patologia che il lavoratore contrae in occasione dello svolgimento dell'attività lavorativa e che è dovuta all'esposizione nel tempo a dei fattori presenti nell'ambiente e nei luoghi in cui opera.

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