Quali sono le 4 festività soppresse nel 2024?

Domanda di: Amerigo Santoro  |  Ultimo aggiornamento: 17 luglio 2025
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Festività soppresse
  • San Giuseppe (19 marzo)
  • Ascensione (39 giorni dopo Pasqua; nel 2024 cade il 9 maggio e nel 2025 il 25 maggio)
  • Corpus Domini (39 giorni dopo Pasqua; nel 2024 cade il 30 maggio e nel 2025 il 22 giugno)
  • Santi Pietro e Paolo (29 giugno escluso Roma, essendone i santi patroni)

Quali sono i 4 giorni di festività soppresse nel 2024?

Nel caso del 2024 le ex festività sono:

San Giuseppe martedì 19 marzo 2024 Ascensione giovedì 9 maggio 2024 Corpus domini giovedì 30 maggio 2024 San Pietro e Paolo sabato 29 giugno (viene conteggiata SOLO per i colleghi impegnati nel turno di sabato) Forze Armate lunedì 4 novembre.

Quali festività sono soppresse e pagate in busta paga nel 2024?

La festività soppressa di lunedì 4 novembre 2024 non dà luogo al riposo compensativo ma è da retribuire. Nel caso di pagamento si divide la retribuzione annuale per 250 per ciascuna giornata.

Quali sono le festività soppresse nel CCNL per il 2024-2025?

Ai lavoratori spettano ogni anno 32 ore di permessi annui per ex festività, che in busta paga sono pari a 2,667 ore spettanti e retribuite al mese. Per il 2024 e 2025 le festività soppresse sono San Giuseppe, Ascensione, Corpus Domini, SS Pietro e Paolo e l'Unità nazionale.

Quali sono le ex festività soppresse nel 2024?

Nel 2024 sono state soppresse le festività del 19 marzo (San Giuseppe), 9 maggio (Ascensione), 30 maggio (Corpus Domini) Santi Pietro e Paolo (29 giugno) e 4 novembre (Festà dell'Unità Nazionale).

Permessi Rol, Ex Festività e Ferie: cosa sono, come funzionano e quali preferire



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Quali sono le festività soppresse nel CCNL Credito per il 2024?

Per il 2024 le ex festività sono:

San Giuseppe martedì 19 marzo 2024. Ascensione giovedì 9 maggio 2024. Corpus domini giovedì 30 maggio 2024. San Pietro e Paolo sabato 29 giugno (viene conteggiata SOLO per i colleghi impegnati nel turno di sabato)

Quali sono le 5 ex festività?

Nello specifico corrispondono alle giornate ex festive del 19 marzo (San Giuseppe), 29 maggio (Ascensione 39° giorno dopo Pasqua), 19 giugno (Corpus Domini, 60° giorno dopo Pasqua) e 4 novembre (Festà dell'Unità Nazionale).

La festività del 4 novembre 2024 è da retribuire?

4 novembre Giorno Unità Nazionale. Per gli impiegati e gli operai mensilizzati e non, la festività del 4 novembre (Giorno dell'Unità Nazionale), in quanto spostata la domenica, deve essere retribuita come festività non goduta con l'aggiunta alla normale retribuzione di una quota pari alla retribuzione giornaliera.

Quali sono i quattro giorni di festività soppresse?

il giorno dell'Ascensione di Gesù, che cade 40 giorni dopo la Pasqua; il Corpus Domini, che cade il giovedì successivo alla festa della Santissima Trinità, a sua volta festeggiata la domenica successiva alla Pentecoste, che cade 49 giorni dopo la Pasqua; il 29 giugno, festa dei Santi Pietro e Paolo.

Quali sono le festività pagate in busta paga nel 2025?

Festa dei lavoratori – Giovedì 1 maggio, 2025. Festa della Repubblica – Lunedì 2 giugno, 2025. Ferragosto – Venerdì 15 agosto, 2025. Tutti i Santi – Sabato 1 novembre, 2025.

Il 4 novembre è una festività soppressa retribuita?

Il 4 novembre, giorno dell'Unità Nazionale, dal 1977 figura in busta paga come festività soppressa, e le sue celebrazioni sono state spostate alla prima domenica di novembre.

Quali sono i giorni festivi per le banche nel 2024?

Giorni festivi agli effetti civili: • tutte le domeniche; • lunedì 1° gennaio (Capodanno); • sabato 6 gennaio (Epifania) • lunedì 1° aprile (Lunedì dell'Angelo); • giovedì 15 agosto (Assunzione); • venerdì 1° novembre (Tutti i Santi); • mercoledì 25 dicembre (Natale) • giovedì 26 dicembre (S. Stefano).

Le festività soppresse possono essere negate?

[omissis]” dunque non possono essere “conservate o rinviate” all'anno scolastico successivo neanche per giustificato motivo come la malattia. Il fatto che si sia ammalata gli ultimi 4 giorni di agosto coincidenti proprio con l'istituto “Festività art. 14” non consente il godimento posticipato.

Quali sono le festività pagate in busta paga nel 2024?

Elenco delle festività retribuite per il 2024

Ecco le festività nazionali e infrasettimanali riconosciute per il 2024: 1° gennaio (lunedì): Capodanno. 6 gennaio (sabato): Epifania. 1° aprile (lunedì): Lunedì dell'Angelo (Pasquetta)

Quali sono le festività soppresse che vengono pagate in busta paga?

Per conoscenza, rientrano in questa categoria le seguenti festività soppresse:
  • San Giusppe.
  • Ascensione.
  • Corpus Domini.
  • San Pietro e Paolo.
  • Unità Nazionale.

Come viene pagato il 31 dicembre?

🎆31 dicembre: non è un giorno festivo, quindi se lavori non hai diritto a maggiorazioni particolari. Se rimani a casa da lavoro, quella sarà una normale giornata di assenza. 🗓️1 gennaio: è una festività e verrai pagato normalmente, senza perdite e senza “mangiarti” un giorno di ferie/ permesso.

Quali sono le festività soppresse nel 2024?

Le festività soppresse nel 2024 cadono nelle seguenti giornate: 19 marzo (San Giuseppe); 26 maggio (Ascensione); 16 giugno (Corpus Domini);

Quali sono i giorni semifestivi nel 2024?

Sono considerate giornate semifestive il 2 novembre (di sabato nel 2024), il 24 dicembre e il 31 dicembre. Salvo accordi aziendali migliorativi.

Quali festività vengono pagate in busta paga?

Studi professionali IL CCNL stabilisce che le festività retribuite sono le seguenti: Festività Nazionali: 25 Aprile - Ricorrenza della Liberazione; 1° Maggio - Festa dei Lavoratori; 2 Giugno - Festa della Repubblica Festività infrasettimanali: 1° giorno dell'anno; 6 Gennaio – (Epifania), Il Lunedì di Pasqua, 15 Agosto- ...

Come si chiama la festività del 4 novembre?

27 ha sancito l'istituzione della “Giornata dell'Unità Nazionale e delle Forze Armate” quale festa nazionale, riconoscendo tangibilmente la fiducia e il rispetto che i cittadini e le istituzioni attribuiscono alle proprie Forze Armate.

Quali festività sono soppresse per gli enti locali nel 2024?

Nel caso del 2024 le ex festività sono:

San Giuseppe martedì 19 marzo 2024. Ascensione giovedì 9 maggio 2024. Corpus domini giovedì 30 maggio 2024. San Pietro e Paolo sabato 29 giugno (viene conteggiata SOLO per i colleghi impegnati nel turno di sabato)

Cosa succede se una festività cade di domenica?

Cosa succede se la festività cade di domenica

La legge 260/1949 all'articolo 5 comma 3 spiega che per la festività cadente di domenica al lavoratore deve essere corrisposta la normale retribuzione giornaliera con l'aggiunta di un'ulteriore retribuzione equivalente all'aliquota giornaliera.

Quante ore di permesso si maturano al mese per il contratto di commercio?

Se il CCNL di riferimento stabilisce 26 giorni di riposo all'anno, questi corrispondono a 2,17 al mese (26 diviso 12). Effettuando il calcolo sulla base di una settimana lavorativa di 40 ore, se suddividiamo questo numero su 6 giorni lavorativi, il risultato è 6,67 ore.

Cosa succede se non si godono le ex festività soppresse?

In queste, infatti, i lavoratori hanno diritto per legge a dei permessi retribuiti, i cosiddetti 'permessi ex festività'. Tali permessi possono essere goduti dal lavoratore durante l'anno solare in cui sono maturati o, se non goduti, vanno retribuiti in busta paga con il nome di “ex festività non godute“.

Quali sono le 4 festività soppresse nel 2025?

2) per l'anno 2025 le seguenti:
  • venerdì 18 aprile 2025 (Venerdì Santo)
  • giovedì 14 agosto 2025 (Vigilia dell'Assunzione di M.V.)
  • mercoledì 24 dicembre 2025 (Vigilia di Natale)
  • mercoledì 31 dicembre 2025 (Ultimo giorno dell'anno)

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