Quando è possibile richiedere la disoccupazione?

1. online attraverso il servizio dedicato nel portale dell'Inps www.inps.it. ...
2. chiamando al telefono il contact center al numero 803 164 (gratuito da rete fissa) oppure 06 164 164 da rete mobile;

Come fare la Naspi da soli?

Cosa portare al Caf per ottenere il Naspi?

Come sospendere la Naspi dal sito INPS?

portarsi sul link dei Servizi Online, cliccare su Naspi e, di seguito, su Comunicazioni; compilare le voci richieste: dati anagrafici, indirizzo di residenza, informazioni relative alla nuova attività lavorativa; rileggere con attenzione il riepilogo della propria domanda; inviare la comunicazione.

Quando non ti spetta la disoccupazione?

La disoccupazione si perde anche quando non si accetta un'offerta di lavoro congrua - fatta pervenire dal Centro per l'impiego - senza un giustificato motivo. Con la disoccupazione, infatti, ci si rende immediatamente disponibili per un nuovo lavoro e per questo ogni offerta rifiutata va giustificata.

Come si calcolano 13 settimane di contribuzione?

Per quanto riguarda il calcolo delle 13 settimane di contribuzione nei quattro anni precedenti l'inizio del periodo di disoccupazione, l'Inps precisa che ai fini del diritto sono valide tutte le settimane retribuite, purché per esse risulti, anno per anno, complessivamente erogata o dovuta una retribuzione non ...

Quanto si prende di disoccupazione dopo 6 mesi di lavoro?

Se ha lavorato per 6 mesi, avrà diritto a 3 mesi di Naspi, se ha lavorato per 1 anno, a 6 mesi d'indennità, e così via, sino a un massimo di 24 mesi di Naspi.

Chi lascia il lavoro ha diritto alla disoccupazione?

Chi lascia liberamente il posto di lavoro non ha diritto all'indennità di disoccupazione. Puoi richiedere la NASPI se: il tuo rapporto di lavoro subordinato è cessato involontariamente; hai almeno 13 settimane di contributi contro la disoccupazione nei quattro anni precedenti la cessazione.

Quanto costa fare la domanda di disoccupazione al patronato?

la domanda di disoccupazione Naspi non ha nessun costo né diretto e né indiretto. Ad esempio una pratica di disoccupazione Naspi di 24 mesi, potrebbe costare 24 euro, da corrispondere al patronato dopo l'invio della domanda e dal 1 al 3% mensile, dell'importo lordo della disoccupazione.

Che documenti ci vogliono per fare il certificato Isee?

Che documenti occorrono per gli assegni familiari?

Come chiedere NASpI con SPID?

Vi sono poi tre modalità di presentazione della domanda Naspi: se l'interessato ha lo Spid o delle credenziali dispositive, può presentarla direttamente online, tramite il sito Inps, oppure tramite il contact center dell'istituto. In caso contrario, può presentare la richiesta tramite patronato.

Quanto dura la disoccupazione dopo i 50 anni?

Mentre per i disoccupati over 55enni, spettava un'indennità Aspi di 16 mesi. A decorrere dal 1° Maggio 2015, i disoccupati over 50enni, hanno diritto ad una disoccupazione Naspi, pari alla metà delle settimane lavorate negli ultimi 4 anni.

Chi dà le dimissioni ha diritto alla liquidazione?

Qualunque sia la ragione delle dimissioni volontarie il lavoratore dipendente ha diritto alla liquidazione del TFR. ... Il datore, in accordo col dipendente, può erogare il tfr a rate alla cessazione del rapporto, se non è espressamente vietato dalla contrattazione e se vengono corrisposti al lavoratore gli interessi.

Quante volte si può richiedere l'indennità di disoccupazione?

Quante volte si può prendere la disoccupazione? Non essendoci un numero massimo di domande di Naspi che possono essere presentate, il lavoratore che ne ha diritto può presentare domanda di Naspi ogni volta che ritiene di averne diritto.

Cosa succede se lavoro durante la disoccupazione?

La NASPI in linea generale non è compatibile con il lavoro. Questo vuol dire che non è consentito continuare a ricevere l'indennità di disoccupazione nel momento in cui si cominci un nuovo lavoro. Svolgere un'attività in nero o contrattualizzata mentre si riceve la NASPI è considerato un illecito sanzionabile.

Come si contano le settimane di contribuzione?

Ciò sta a voler dire che per ogni anno di lavoro del dipendente e di relativi contributi versati all'Inps, dovranno essere conteggiate 52 settimane contributive. Quindi, qualora occorrano 40 anni di contributi, bisognerà calcolare i 40 anni di contributi per le settimane annuali, ovvero 40×52 settimane.

Come calcolare il netto della NASpI?

L'indennità è rapportata alla retribuzione imponibile (cioè lorda) degli ultimi 4 anni (comprese le mensilità aggiuntive (13° e 14° ecc), divise per il totale delle settimane / mesi di lavoro. Per semplificare la il tutto, diciamo che dobbiamo fare la media degli stipendi lordi degli ultimi 4 anni.

Cosa si intende per 30 giorni di lavoro effettivo?

194/2021 che cosa s'intenda per trenta giornate di lavoro effettivo. ... In particolare, con circolare n. 94/2015, l'INPS ha specificato che “Le giornate di lavoro effettivo sono le giornate di effettiva presenza al lavoro a prescindere dalla loro durata oraria.

Cosa si intende per lavoro effettivo?

Ai sensi del RD n. 692/1923 veniva considerato lavoro effettivo ogni lavoro che richiedeva un'applicazione assidua e continuativa. Il concetto di lavoro effettivo, fino all'entrata in vigore del decreto legislativo n. 66/2003, è stato dunque il parametro di riferimento delle disposizioni concernenti l'orario di lavoro.

Cosa si intende per giorni effettivi di lavoro?

Il calcolo dei giorni lavorativi si svolge contando il numero totale di giorni presenti tra due date per poi sottrarre il numero di giorni festivi compresi tra la data d'inizio e la data di fine conteggio.