Quando la sorveglianza sanitaria deve essere effettuata?

Domanda di: Dott. Claudia Rizzi  |  Ultimo aggiornamento: 14 dicembre 2021
Valutazione: 4.8/5 (55 voti)

La sorveglianza sanitaria viene effettuata dal medico competente nei casi indicati nella normativa vigente (D. Lgs. 81/08) o qualsiasi volta in cui il lavoratore ne faccia richiesta ma solo se risulta collegata ai rischi professionali.

Quando non può essere effettuata la sorveglianza sanitaria?

Le visite mediche dei lavoratori non possono essere effettuate nei seguenti casi: in fase preassuntiva; per accertare stati di gravidanza; negli altri casi vietati dalla normativa vigente.

Che cosa comprende la sorveglianza sanitaria?

Il piano di sorveglianza sanitaria comprende l'insieme delle visite mediche prescritte, in genere, annualmente, per accertare o garantire l'idoneità alla mansione.

Quali obiettivi ha la sorveglianza sanitaria?

L'obiettivo della sorveglianza sanitaria è, pertanto, la tutela della salute dei lavoratori e la prevenzione e protezione da rischi professionali, come infortuni e malattie: Valutazione della compatibilità tra condizioni di salute e compiti lavorativi.

Chi deve organizzare la sorveglianza sanitaria del lavoratore?

Il compito di effettuare la sorveglianza sanitaria spetta al medico competente, che è il professionista con laurea in medicina del lavoro nominato dal Datore di Lavoro con lo scopo preciso di occuoarsi di mettere in atto tutti gli interventi e accertamenti del caso, fornendo il giudizio di idoneità sulla salute dei ...

Sicurezza sul lavoro: la Sorveglianza Sanitaria



Trovate 42 domande correlate

Chi stabilisce il protocollo di sorveglianza sanitaria?

Chi definisce il Protocollo Sanitario? Il Protocollo Sanitario viene definito dal medico competente in funzione di vari fattori, in primis i rischi specifici del luogo di lavoro. Attraverso questo importante strumento il medico competente garantisce la Sorveglianza Sanitaria negli ambienti lavorativi.

Qual è lo scopo della sorveglianza sanitaria periodica?

visita medica periodica per controllare nel tempo lo stato di salute dei lavoratori esposti al rischio; visita medica in occasione del cambio della mansione (con modifica dei rischi per la salute);

Qual è il combinato disposto che norma la sorveglianza sanitaria dei lavoratori nella vigente legislazione italiana?

Lgs. 81/2008 per le quali è prevista la Sorveglianza Sanitaria, in relazione al Titolo del D. Lgs. 81/2008 ed alle altre norme vigenti.

Cosa significa sorveglianza sanitaria Covid?

L'attività di sorveglianza sanitaria eccezionale si sostanzia in una visita medica sui lavoratori inquadrabili come “fragili” ovvero sui lavoratori che, per condizioni derivanti da immunodeficienze da malattie croniche, da patologie oncologiche con immunodepressione anche correlata a terapie salvavita in corso o da più ...

Qual è il ruolo Dell'inail come organo di vigilanza?

L'Inail svolge attività di prevenzione dei rischi lavorativi, di informazione, di formazione e assistenza in materia di sicurezza e salute sul lavoro.

Cosa sono gli accertamenti sanitari?

Insieme di tutte le attivita diagnostiche necessarie, oltre all'esame obiettivo, per formulare una diagnosi e quindi prescrivere una terapia (ad es.

Quali tipologie di sorveglianza sanitaria sono le più frequenti?

Quanti tipi di visite mediche ci sono?
  • Visita medica preventiva.
  • Visita medica periodica.
  • Visita medica su richiesta del lavoratore.
  • Visita medica in occasione del cambio della mansione.
  • Visita medica alla cessazione del rapporto di lavoro.
  • Visita medica preventiva in fase pre-assuntiva.

Che tipo di visite fa il medico competente?

a) visita medica preventiva intesa a constatare l'assenza di controindicazioni al lavoro cui il lavoratore è destinato al fine di valutare la sua idoneità alla mansione specifica; b) visita medica periodica per controllare lo stato di salute dei lavoratori ed esprimere il giudizio di idoneità alla mansione specifica.

In che occasione è necessario sottoporre il lavoratore a sorveglianza sanitaria?

81/08, la sorveglianza sanitaria è d'obbligo nelle aziende nelle quali si è esposti a fattori di rischio professionali, come ad esempio la movimentazione manuale dei carichi, i videoterminali (almeno 20 ore settimanali), condizioni climatiche avverse, rischio biologico, chimico, campi elettromagnetici, rumore, ...

Cosa intendono accertare le visite mediche preventive comprese nella sorveglianza sanitaria?

a)visita medica preventiva intesa a constatare l'assenza di controindicazioni al lavoro cui il lavoratore è destinato al fine di valutare la sua idoneità alla mansione specifica; b)visita medica periodica per controllare lo stato di salute dei lavoratori ed esprimere il giudizio di idoneità alla mansione specifica.

Quando il medico competente svolge gli accertamenti sui lavoratori?

Il medico competente informato dal datore di lavoro, esegue una visita medica periodica “in occasione del cambio mansione”, qualora nella nuova mansione siano presenti rischi per i quali il lavoratore non era precedentemente sottoposto a sorveglianza sanitaria.

Cosa si intende per sorveglianza sanitaria eccezionale?

Operativamente, mettere in atto un'attività di sorveglianza sanitaria eccezionale vuol dire sottoporre quei lavoratori e quelle lavoratrici che per malattie croniche, patologie oncologiche, con immunodepressione anche correlata a terapie salvavita in corso, o per co-morbilità, anche in relazione all'età corrono un ...

Cosa si intende per sorveglianza sanitaria attiva?

La sorveglianza attiva è una misura durante la quale l'operatore di sanità pubblica provvede a contattare quotidianamente, per avere notizie sulle condizioni di salute, la persona in sorveglianza.

Chi comunica isolamento fiduciario?

Il compito di prescrivere l'isolamento domiciliare spetta agli operatori sanitari competenti per territorio. Le indicazioni su come e quando disporlo sono specificate nel Dpcm firmato il 4 marzo 2020 dal presidente del Consiglio dei ministri, Giuseppe Conte.

Quale tipologia di lavoratore è soggetto a sorveglianza sanitaria?

i lavoratori, qualsiasi sia il tipo di contratto che li lega all'azienda (anche i lavoratori interinali); i soci lavoratori; gli associati in partecipazione; i soggetti in genere beneficiari di iniziative di tirocini formativi e di orientamento (“stage aziendali”).

Cosa prevede la pianificazione di un SGSL?

- definizione e adozione delle misure di prevenzione e protezione; - introduzione e/o modifiche di macchine, impianti, posti e cicli di lavoro, processi produttivi, sostanze e preparati pericolosi utilizzati tenendo conto degli aspetti di SSL; - gestione delle emergenze; - gestione della documentazione del SGSL (es.

Qual è la definizione di sorveglianza sanitaria secondo il d lgs 81 2008 e smi?

81/08”. La sorveglianza sanitaria è l'insieme degli atti medici, finalizzati alla tutela dello stato di salute e sicurezza dei lavoratori, in relazione all'ambiente di lavoro, ai fattori di rischio professionali e alle modalità di svolgimento dell'attività lavorativa, come definito all'art.

Chi deve firmare il documento di valutazione dei rischi?

Chi firma il DVR

Il DVR viene sottoscritto dal Datore di Lavoro, dal Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione, dal Medico Competente ove nominato, e dal Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza.

Quali lavoratori sono soggetti a controlli sanitari per prevenire l abuso di alcol e droghe?

tecnici di manutenzione degli impianti nucleari; operatori e addetti a sostanze potenzialmente esplosive e infiammabili, settore idrocarburi; tutte le mansioni che si svolgono in cave e miniere.

Quale è la periodicità delle visite mediche della sorveglianza sanitaria?

La periodicita' (scadenza) delle visite di sorveglianza sanitaria, nel caso in cui non sia definita espicitamente dalla legge, deve considerarsi di un anno. La frequenza della periodicita' puo' essere modificata dal medico competente in funzione della valutazione del rischio.

Articolo precedente
Con quanta droga ti arrestano?
Articolo successivo
Dormire in un faro?