Quando termina la cessazione della rendita?

Chi rilascia il certificato di continuazione infortunio?

1. tramite il medico di famiglia, che si occuperà di visitare il lavoratore e, se ricorrono gli estremi, redigerà un nuovo certificato medico di prolungamento. 2. Rivolgendosi direttamente alle sedi INAIL chiedendo di essere visitato da un medico dei loro ambulatori.

Come comportarsi in un infortunio sul lavoro?

Per gli infortuni con prognosi superiore a 3 giorni (escluso quello dell'evento) il datore deve produrre una denuncia telematica all'INAIL (cosiddetta “denuncia d'infortunio”); la stessa va inviata entro 2 giorni da quando ne ha notizia ovvero entro 24 ore in caso di morte o pericolo di morte.

Come viene liquidata la rendita Inail?

Come si calcola la rendita

La rendita diretta per inabilità permanente è calcolata secondo la retribuzione effettiva corrisposta al dipendente nei 12 mesi che precedono l'infortunio o la malattia professionale.

Come si capitalizza la rendita Inail?

Il valore capitale della rendita è dato dal prodotto dell'importo della rendita annua per il relativo coefficiente. Di seguito si riportano alcuni esempi relativi al calcolo dei valori capitali per le rendite di inabilità, comprensive di quote integrative e Assicurazione di famiglia, e per le rendite a superstiti.

Come funziona l aggravamento Inail?

dal 6% al 15%, il lavoratore ha diritto all'indennizzo in capitale del solo danno biologico L'adeguamento dell'indennizzo in capitale può avvenire una sola volta; In caso di successivo aggravamento è possibile chiedere l'adeguamento dell'indennizzo in capitale già concesso o la costituzione della rendita entro 10 anni ...

Che cosa decide il medico legale Dell'Inail?

Gli accertamenti medico-legali, sono funzionali all'erogazione dei seguenti prodotti: indennità giornaliera per inabilità temporanea. fornitura di dispositivi tecnici durante il periodo di inabilità temporanea assoluta. rimborso spese sostenute per l'acquisto di farmaci in presenza di specifiche condizione e requisiti.

Quanti giorni di infortunio si possono fare in un anno?

La durata massima dell'infortunio sul lavoro è di 180 giorni in un anno. Per l'intero periodo il dipendente è tutelato anche dal punto di vista retributivo. Una volta terminati i 180 giorni, il lavoratore ha comunque diritto a 120 giorni di aspettativa non retribuita.

Come controllare i versamenti Inail?

Nella pagina "Dettaglio pratica", la sezione "Pagamenti" viene posta in primo piano e contiene la lista di tutti i pagamenti ricevuti. La pagina contiene una lista di tutte le pratiche riguardanti l'infortunato e i relativi documenti inviati da Inail.

Chi percepisce rendita INAIL può lavorare?

Gentile utente, l'assegno ordinario d'invalidità (categoria IO) è compatibile con rendita INAIL, ma non è cumulabile. Questo significa che possono coesistere, cioè essere richiesto anche se si è titolari di rendita INAIL, ma possono essere cumulati, soltanto fino a concorrenza della rendita stessa.

Chi percepisce una rendita INAIL?

È una prestazione economica, erogata agli invalidi per infortunio o malattia professionale che si trovano nell'impossibilità di fruire dell'assunzione obbligatoria. Per ottenere l'assegno l'invalido deve avere: età non superiore ai 65 anni.

Come si calcola la percentuale di invalidità Inail?

Invalidità totale = IP1 + IP2 – (IP1 x IP2), dove IP1 e IP2 sono le percentuali di invalidità delle singole lesioni. Ad esempio, in presenza di due lesioni coesistenti, tariffate in tabella, una con il 50% e l'altra col 20% di invalidità, il calcolo da effettuare sarebbe il seguente: 0,50 + 0,20 – (0,50 x 0,20).

Cosa si ottiene con la malattia professionale?

La malattia professionale (spesso definita anche “tecnopatia”) è una patologia che il lavoratore contrae in occasione dello svolgimento dell'attività lavorativa e che è dovuta all'esposizione nel tempo a dei fattori presenti nell'ambiente e nei luoghi in cui opera.

Come si calcola il danno differenziale?

Si è in sostanza precisato che l'eventuale danno differenziale dovuto al lavoratore dal datore di lavoro va calcolato considerando la differenza fra l'ammontare complessivo del danno subito dal lavoratore e l'importo complessivo dell'indennizzo che l'Inail gli ha erogato a qualsiasi titolo.

Quanto tempo impiega l'INAIL a pagare?

al 60% della retribuzione media giornaliera nel periodo compreso tra il 4° e il 90° giorno; al 75% della retribuzione media giornaliera dal 91° giorno fino alla guarigione clinica.

Quando si è in infortunio si può andare in vacanza?

Malattia e vacanze non si escludono. Ciò significa anche che chi è seriamente ammalato (non quindi solo in caso di indisposizione) durante le ferie ha diritto a chiedere che questo periodo sia riconosciuto come malattia e non come vacanza. In questi casi si parla della capacità di beneficiare delle vacanze.

Quanto tempo si ha per denunciare un infortunio?

Il datore di lavoro deve comunicare entro 2 giorni all'autorità locale di pubblica sicurezza gli infortuni che hanno causato la morte di un lavoratore o quelli con prognosi superiore a 30 giorni, in caso di assenza di obbligo assicurativo.

Come si individua un infortunio?

infortunio non denunciato – lavoro regolare: il lavoratore deve presentare la denuncia di infortunio all'Inail, allegando il certificato medico e le prove testimoniali; se la ditta è irreperibile un accertamento ispettivo da parte dell'Inail può determinare il riconoscimento dell'infortunio.

Come mandare un certificato All'inail?

L'invio all'Inail dovrà invece essere effettuato dal medico, mezzo PEC, alla Sede competente per domicilio del lavoratore.

Come scaricare certificati Inail?

La modulistica sanitaria (certificato medico di infortunio e certificato di MP è reperibile in versione download sul sito www.inail.it alla sezione ATTI E DOCUMENTI - moduli e modelli.

Cosa si deve fare se in caso di infortunio si rende necessario recarsi al pronto soccorso?