Quanti dipendenti ha EY Italia?
Domanda di: Dott. Tristano Amato | Ultimo aggiornamento: 4 dicembre 2024Valutazione: 4.9/5 (11 voti)
In Italia, Ernst & Young è presente con 15 uffici e circa 3.000 dipendenti, di cui 158 soci. Reconta Ernst & Young S.p.A., l'entità che fornisce servizi di revisione legale, conta circa 1.200 dipendenti e 83 soci.
Quanti dipendenti ha EY?
EY è un network mondiale di servizi professionali di consulenza direzionale, revisione contabile, fiscalità e transaction. EY è un network globale che conta 250.000 dipendenti in tutto il mondo ed è presente con più di 700 uffici in 150 Paesi.
Quanto fattura EY Italia?
(Adnkronos) - Nonostante l'incertezza e la complessità del quadro macroeconomico, EY in Italia ha registrato numeri da record nel fiscal year 2023 con un fatturato netto di 1,1 miliardi di euro, in crescita del 20% rispetto al 2022.
Chi è il proprietario di EY?
Arthur Young nasce a Glasgow, Scozia. Laureato in legge si interessa anche di banche e investimenti.
Quanti partner EY Italia?
Per effetto di questi ingressi sale a quasi 500 (di cui 40 partner) il numero dei professionisti del team Strategy and Transactions di EY in Italia.
Che cosa significa lavorare in EY?
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Quanto guadagna un senior in EY?
Gli stipendi medi annuali per Senior consultant presso EY - Italia sono circa €35.164, ovvero 9% al di sotto della media nazionale. Le informazioni sugli stipendi provengono da 438 dati raccolti direttamente da dipendenti, utenti, e annunci di lavoro presenti su Indeed negli ultimi 36 mesi.
Quanto guadagna un senior partner EY?
La stima della retribuzione complessiva per la posizione di Senior Consultant presso EY è di 31.447 €–37.270 € all'anno e include la retribuzione di base e quella aggiuntiva. Lo stipendio base medio per la posizione di Senior Consultant presso EY è di 34.000 € all'anno.
Quanto guadagna un manager in EY?
Quando guadagna un/una Manager che lavora per EY in Italia? La retribuzione media annuali per Manager presso EY - Italia è di circa €50.141, che è pari alla media nazionale.
Quante sedi ha EY?
Le nostre sedi
Con oltre 700 uffici in oltre 150 paesi, forniamo i nostri servizi in ogni Paese sfruttando la nostra esperienza globale. La nostra struttura è composta da Executive e Region. L'Executive comprende la nostra leadership globale, gli organi di governance e le nostre tre aree geografiche.
Perché lavorare in EY?
> Perchè lavorare in EY? Vogliamo offrirti un'esperienza unica ed eccezionale, dove potrai: Sviluppare una professionalità distintiva e di alto livello grazie al nostro sistema di certificazioni che ti aiuterà ad essere sempre in linea con le esigenze dei tuoi clienti.
Qual è la Big 4 più grande?
Non sorprende di trovare nella top ten le cosiddette “big four”, cioè le aziende di consulenza più note che occupano circa il 40% del mercato globale. Sono Deloitte, valutata 7,12, PwC (PricewaterhouseCoopers), che ha totalizzato 6,75, EY (Ernst & Young), con 6,47 e KPMG (6,16).
Quali banche si appoggiano a EY?
A questo è seguito quello di Unicredit e PWC, e di Bnl, gruppo Bnl Paribas che ha ufficializzato la partnership con Ey.
Quali sono le Big 4 in Italia?
La consulenza aziendale in Italia
Anche in Italia le principali società di consulenza sono Deloitte, Pwc, Ey e Kpmg. Nel nostro Paese esistono anche realtà più piccole? Certamente, ma forse non dureranno a lungo.
Quanti dipendenti ha EY Milano?
Reconta Ernst & Young S.p.A., l'entità che fornisce servizi di revisione legale, conta circa 1.200 dipendenti e 83 soci.
Come si lavora in EY?
Ambiente lavorativo stimolante, ritmi intensi e molto spesso stressanti, comodo lo Smart working, ambiente cordiale e collaborativo. È un'esperienza sicuramente da provare e che consiglio, i ritmi sono molto intensi e spesso è difficile riuscire a far coincidere vita personale e lavoro.
Perché si chiamano big four?
Con l'espressione Big Four si identificano le quattro società di revisione contabile che si spartiscono il mercato mondiale. Originariamente erano 5 le principali società ma, dopo lo scandalo Enron, Arthur Andersen uscì da questa élite.
Che cosa è EY?
Siamo leader mondiali nei servizi professionali di revisione e organizzazione contabile, assistenza fiscale e legale, transaction e consulenza. In altre parole, lavoriamo con imprenditori, aziende e interi paesi per risolvere le loro sfide più urgenti.
Quanto guadagna un junior in EY?
La retribuzione media annuali per Junior consultant presso EY - Lombardia è di circa €26.495, che è pari alla media nazionale.
Quanto guadagna staff 2 EY?
Paga base media
La stima della retribuzione complessiva per la posizione di Junior Consultant (Staff II) presso EY è di 24.000 €–24.100 € all'anno e include la retribuzione di base e quella aggiuntiva. Lo stipendio base medio per la posizione di Junior Consultant (Staff II) presso EY è di 24.050 € all'anno.
Quanto guadagna un consulente in EY?
Gli stipendi medi annuali per Consulente presso EY - Italia sono circa €26.615, ovvero 18% al di sotto della media nazionale.
Quali società di consulenza pagano di più?
Ben sotto la retribuzione media dei dirigenti (96.500 euro) si piazzano invece quasi tutti gli altri grandi nomi della consulenza: Accenture, Deloitte, Ernst & Young, KPMG e PricewaterhouseCoopers. Per quanto riguarda i manager, quelli meglio pagati sono quelli di Cisco, Banco Popolare e Fastweb.
Quanto si guadagna in Deloitte?
Quando guadagna un/una Analyst che lavora per Deloitte in Italia? La retribuzione media annuali per Analyst presso Deloitte - Italia è di circa €26.575, che è pari alla media nazionale.
Quanto guadagna un manager di Accenture?
Stipendi per Managing Director in Accenture
Come calcoliamo questi importi? Quanto è precisa una paga base media di 125.000 €-185.000 €/anno?
Quanto guadagna un manager di Deloitte?
La retribuzione media annuali per Manager presso Deloitte - Italia è di circa €51.282, che è pari alla media nazionale.
Quanto si guadagna in PwC?
Gli stipendi medi annuali per Associate presso PwC - Italia sono circa €29.945, ovvero 13% al di sotto della media nazionale.
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