Quanti mesi di disoccupazione dopo il licenziamento?
Domanda di: Marcella Lombardo | Ultimo aggiornamento: 3 maggio 2025Valutazione: 4.1/5 (69 voti)
La NASpI viene erogata per un periodo calcolato in base alla metà delle settimane lavorate negli ultimi 4 anni, in ogni caso entro un massimo di 24 mesi. L'erogazione della NASpI può essere sospesa o decadere.
Quanto dura la disoccupazione dopo il licenziamento?
Quanto alla durata, la NASpI è erogata mensilmente e copre un periodo di settimane pari alla metà delle settimane contributive presenti negli ultimi quattro anni. La NASpI è attribuibile dall'ottavo giorno successivo alla data di cessazione del rapporto di lavoro, se la domanda è presentata entro l'ottavo giorno.
Quanto dura la disoccupazione e quanto si prende?
La NASpI è corrisposta mensilmente, per un numero di settimane pari alla metà delle settimane di contribuzione degli ultimi quattro anni, quindi fino a un massimo di 24 mesi.
Cosa cambia per la NASpI nel 2024?
è pari al 41% di una cifra che indica ogni anno l'INPS (”massimale mensile NASPI”, 1550,42€ per il 2024), che poi devi moltiplicare per i mesi di anzianità aziendale del dipendente, fino a max 36. Un mese di anzianità conta solo se il lavoratore ha lavorato almeno 15 gg).
Come funziona la disoccupazione in caso di licenziamento?
Licenziamento: quando si ha diritto alla Naspi? In caso di licenziamento, il lavoratore ha diritto alla Naspi, anche se il licenziamento avviene per giusta causa. La giusta causa, di solito, si verifica quando il comportamento del lavoratore è grave, ma l'Inps riconosce comunque il diritto all'assegno.
Assegno di DISOCCUPAZIONE: dopo quanti mesi di LAVORO? | Avv. Angelo Greco
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Quanto prendo di disoccupazione se vengo licenziato?
NASpI: quanto spetta
Il valore mensile dell'indennità Naspi è calcolato come media della retribuzione imponibile previdenziale degli ultimi 48 mesi; la NASpI è pari al 75% di dell'importo risultante.
Come prendere disoccupazione dopo essersi licenziati?
Per ottenere la NASpI si deve presentare domanda in modalità telematica, attraverso il Patronato INAS della Cisl, entro 68 giorni dalla fine del rapporto di lavoro.
Qual è l'importo netto mensile della NASpI per il 2024?
Indennità di disoccupazione: importi 2024
con riferimento ai periodi di attività svolti nel corso dell'anno 2023, trovano applicazione l'importo massimo di 1321,53 euro. L'importo massimo mensile dellaa indennità non può in ogni caso superare, per il 2024, l'importo di 1.550,42 euro. di importo superiore a 800,00 euro.
Quanti mesi bisogna lavorare per avere diritto alla NASpI?
lo stato di disoccupazione (ai sensi dell'art. 1, comma 2, lettera c, del D.Lgs. 21 aprile 2000, n. 181); almeno 13 settimane di contribuzione, nei 4 anni precedenti l'inizio del periodo di disoccupazione.
Chi ha diritto alla NASpI se si licenzia?
NASpI e dimissioni giusta causa
La NASpI è prevista anche per i dipendenti che si dimettono per giusta causa: se ti licenzi per motivi non legati alla tua volontà e che rendono insostenibile il rapporto lavorativo, potrai ottenere la disoccupazione.
Quanto prendo di disoccupazione con 1300 euro?
Se invece la retribuzione mensile fosse stata di € 1.300,00, dunque superiore all'importo specifico annuale, la NASpI sarebbe stata costituita dal 75% di € 1.300,00, ossia 975, più il 25% della differenza tra la retribuzione mensile e 1.227,55. Quindi: 1.300,00 - 1.227,55 = 72,45.
Cosa posso prendere dopo la NASpI?
L'ASDI è un assegno di disoccupazione riconosciuto a coloro che, dopo aver percepito l'indennità di disoccupazione (NASPI - Nuova prestazione di Assicurazione Sociale per l'Impiego) per la sua intera durata, non hanno trovato un nuovo impiego e si trovano in una condizione di particolare disagio economico.
Perché la prima NASpI è bassa?
La spiegazione risiede nei conguagli fiscali effettuati dall'INPS proprio sulla rata Naspi di gennaio 2025, che si riferisce al mese di dicembre 2024. Durante questo periodo, l'Istituto verifica se le trattenute IRPEF effettuate nel corso dell'anno sono in linea con quanto effettivamente dovuto.
Quanto dura la NASpI nel 2024?
Anche per il 2024 la disoccupazione viene corrisposta per un tempo preciso e cioè per un numero di settimane pari alla metà delle settimane di contribuzione degli ultimi 4 anni (48 mesi). Pertanto la NASpI può essere erogata per un tempo massimo di 24 mesi.
Quanto costa licenziare un dipendente?
Quanto costa licenziare un dipendente? Quest'anno il ticket di licenziamento è dunque pari a 640,75€ (nel 2024 era pari a 635,67€) per ogni anno di anzianità del dipendente. Per chi ha un'anzianità pari o superiore a 3 anni l'importo massimo è fissato in 1922,25€.
Quanto si prende di NASpI con 1500 euro netti?
Nello specifico, quindi, il 75% di 1227,55 euro è 920,66 euro a cui sommare il 25% di 272,45 euro (la differenza tra 1500 e 1227,55), ovvero altri 68,11 euro. L'importo mensile della Naspi spettante, quindi, sarebbe di 988,77 euro.
Cosa mi spetta se mi licenzio?
“In ogni caso di cessazione del rapporto di lavoro subordinato, il prestatore di lavoro ha diritto ad un trattamento di fine rapporto. Tale trattamento si calcola sommando per ciascun anno di servizio una quota pari e comunque non superiore all'importo della retribuzione dovuta per l'anno stesso divisa per 13,5.”
Quali sono le novità per il diritto alla NASpI nel 2025?
Dal 1° gennaio 2025, invece, è necessario aver maturato almeno 13 settimane di contribuzione (circa 3 mesi) nel nuovo impiego per poter accedere all'indennità di disoccupazione. Pertanto, se il nuovo lavoro ha durata inferiore alle 13 settimane la Naspi non verrà erogata.
Quando arriva il primo pagamento NASpI?
L'indennità di disoccupazione NASpI, infatti, spetta al richiedente con le seguenti tempistiche: se la domanda viene presentata entro l'ottavo giorno dalla data di cessazione del lavoro, l'indennità verrà erogata dall'ottavo giorno successivo alla chiusura del rapporto lavorativo.
Di quanto si perde di pensione con la NASpI?
Quando si perde di pensione con la NASpI? La perdita si ha quando il calcolo della pensione avviene con sistema contributivo e si supera il tetto di 1,4 volte la misura massima mensile dell'indennità NASpI.
Quali sono i requisiti per ottenere la NASpI nel 2024?
Per essere ammessi al beneficio nel 2024, è necessario aver perso il lavoro involontariamente, essere in possesso dello stato di disoccupazione, e avere accumulato almeno 13 settimane di contribuzione nei quattro anni precedenti l'inizio del periodo di disoccupazione.
Quanti anni di disoccupazione dopo i 50?
Anche per gli Over 50, i mesi di disoccupazione dopo il licenziamento sono sempre pari a due.
Come farsi licenziare senza perdere NASpI?
È bene però ricordare che il licenziamento è solo uno dei requisiti per non perdere la disoccupazione. Infatti, è necessario poter vantare almeno 13 settimane di contribuzione negli ultimi 4 anni, prestare la domanda nei termini previsti e non appartenere a particolari categorie di lavoratori (es domestici).
Qual è il modo migliore per lasciare il lavoro, dimettersi o farsi licenziare?
Dimissioni o essere licenziati? Questo è il dilemma. Il 51% degli intervistati ha sostenuto che lasciare l'impiego è il modo migliore di terminare il proprio rapporto di lavoro. Il 31% preferisce farsi licenziare, mentre il 18% pensa sia lo stesso.
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