Quanti soldi sono la quattordicesima?
Domanda di: Ing. Elio Caruso | Ultimo aggiornamento: 17 luglio 2024Valutazione: 4.7/5 (34 voti)
Per quanto riguarda il calcolo della 14esima, invece, si moltiplica l'importo della retribuzione lorda mensile per il numero di mesi lavorati tra il 1 luglio dell'anno precedente e il 30 giugno dell'anno corrente per poi si divide la somma per 12.
Quanto è la quattordicesima di 1300 euro?
Il calcolo della quattordicesima: un esempio pratico
Supponiamo che un dipendente abbia lavorato esattamente per 12 mesi con uno stipendio lordo di 1.300 € al mese. Il calcolo da fare sarà: 1300 x 12 / = 1.300 €.
Quando si ha la 14esima?
Pertanto, qualora il rapporto di lavoro si sia regolarmente protratto per i 12 mesi di maturazione, l'ammontare della quattordicesima, in caso di retribuzione fissa mensile, è generalmente pari ad una mensilità di stipendio normale.
Come si calcola la quattordicesima part time?
Piero percepisce uno stipendio di part-time di 1000 euro; i mesi utili per il conteggio della sua quattordicesima sono 11. Dunque moltiplichiamo lo stipendio mensile lordo per il numero dei mesi di lavoro, e dividiamolo per 12: la quattordicesima di Piero è di 917 euro.
Quanto è la tredicesima di 1400 euro?
Come si calcola la tredicesima? Facciamo l'esempio di un lavoratore che al mese ha una retribuzione lorda di 1.400 euro ed è stato assunto a giugno: 1.400 x 7 = 9.800 / 12 = 816,6 euro. La tredicesima al lordo sarà pari a 816 euro circa.
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Quanto è la tredicesima di 1.200 euro?
Un dipendente che percepisce 1.200 euro al mese e che ha prestato servizio per dodici mesi, avrà una tredicesima pari a “1200×12:12”, ovvero 1.200 euro lordi.
Quanto è la tredicesima di 1800 euro?
Esempio: hai iniziato a lavorare l'1 settembre con una paga di 1800 euro al mese. La tredicesima piena corrisponderebbe a 1800 euro, ma poiché hai lavorato solo 4 mesi dei 12 mesi precedenti, percepirai: 4 mesi / 12 mesi x 1800 euro = 600 euro.
Quando si prende la 15esima?
In genere viene distribuita intorno alla metà di dicembre e l'importo medio è quello di un stipendio.
Quando arriva la quattordicesima 2024?
Anche quest'anno, dal 1° luglio p.v. sarà corrisposta dall'INPS, dall'INPDAP e dall'ENPALS agli interessati la cosiddetta “quattordicesima” ovvero quella somma aggiuntiva annuale che il decreto-legge 2 luglio 2007, n. 81 art.
Quando si prende la 13 esima?
La tredicesima viene erogata nel mese di dicembre, solitamente poco prima di Natale (per questo motivo viene anche chiamata gratifica natalizia). La quattordicesima viene pagata nel mese di giugno o di luglio in base agli accordi sindacali e a quanto previsto dal CCNL (viene anche chiamata gratifica estiva).
Quali lavori hanno la quattordicesima?
Nel settore privato, il diritto alla quattordicesima dipende dal contratto collettivo nazionale applicabile, CCNL. Settori come il commercio, l'industria e l'artigianato prevedono spesso questa forma di retribuzione.
Come si calcola la tredicesima e la quattordicesima?
Come per la tredicesima, quindi, si procede ad un banale calcolo matematico: Stipendio lordo mensile x numero di mesi lavorati / 12 mesi = Quattordicesima. Anche in questo caso, concorrono alla maturazione della gratifica le assenze per malattia, infortunio, congedo matrimoniale, festività e permessi.
A cosa corrisponde la tredicesima?
Dal punto di vista previdenziale e fiscale la tredicesima è soggetta a contributi previdenziali ed alla tassazione ordinaria fiscale a norma dell'art. 51 del D.P.R. n. 917/1986 (entrerà pertanto a far parte del conguaglio fiscale di fine anno del lavoratore).
Chi è in maternità ha diritto alla quattordicesima?
L'Inps, quando va a erogare l'indennità di maternità riconosce l'80% dell'ultima retribuzione maggiorata dei ratei delle mensilità aggiuntive.
Quanto è la tredicesima di 700 euro?
Supponiamo che tu sia un dipendente part time che lavora per 12 mesi all'anno e hai uno stipendio di 700 € per un part time di 10 ore a settimana, la tua tredicesima è di 175 €.
Chi ha 15 mensilita?
La quindicesima mensilità è un beneficio economico che viene erogato ai lavoratori dipendenti, sia del settore pubblico che privato, come una sorta di premio aggiuntivo alla retribuzione annuale.
Che cos'è la sedicesima mensilità?
Si scrive indennità compensativa di produttività, si legge sedicesima mensilità. E' quella che percepisce il personale del Senato dal 2004, ovvero da quando è stata introdotta questa nuova voce all'interno del regolamento di Palazzo Madama (articolo 17 comma 3).
Perché la tredicesima è più bassa dello stipendio?
Il netto in tasca della tredicesima è strutturalmente più basso rispetto allo stipendio netto percepito ogni mese in busta paga, perché il lavoratore e contribuente paga l'Irpef lorda senza detrazione per lavoro dipendente, e in alcuni casi, senza il trattamento integrativo (ex bonus Renzi).
Quanto è la tredicesima di 600 euro?
Come si calcola la tredicesima
Ad esempio, se un lavoratore ha lavorato dal 1° aprile al 31 dicembre con una retribuzione mensile di 600 euro, il calcolo è: 600 euro x 9 (mesi lavorati) : 12 = 450 euro.
Che cosa è la quattordicesima?
La somma aggiuntiva, detta “quattordicesima”, è una prestazione, d'importo netto, corrisposta in unica soluzione, in aggiunta alla rata di pensione di luglio, che si riceve a partire dal 64° anno di età. Lo scopo è quello di tutelare maggiormente il valore reale delle pensioni di importo medio-basso.
Quanto è la tredicesima di 1100 euro?
Importo tredicesima
Ad esempio, per un rapporto di lavoro durato 7 mesi con stipendio mensile di 1.100 euro, il calcolo è: 1.100 * 7 : 12 = 642 euro.
Quanti giorni bisogna lavorare in un mese per maturare la tredicesima?
Maturazione rateo di tredicesima.
Il rateo di tredicesima matura secondo quanto previsto dal contratto collettivo applicato al rapporto di lavoro, che va assolutamente consultato. In genere i CCNL prevedono il diritto al singolo rateo di tredicesima al raggiungimento o superamento dei 15 giorni di rapporto di lavoro.
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