Unilav cosa comunicare e quando?

Domanda di: Kai Esposito  |  Ultimo aggiornamento: 25 settembre 2021
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Tempi e scadenze
  • pubblica amministrazione e scuole pubbliche e paritarie: entro il giorno 20 del mese successivo all'evento e per qualsiasi tipo di evento;
  • scuole private ed enti di formazione privati: entro 10 giorni dall'evento e per qualsiasi tipo di evento;

Cosa si comunica con Unilav?

Il datore di lavoro deve comunicare in via telematica tramite Comunicazione Obbligatoria Unilav l'assunzione, la cessazione (licenziamento o dimissioni), la proroga di un contratto a termine, la trasformazione e altre tipologie di rapporti di lavoro al Centro per l'Impiego, ovvero al Ministero del Lavoro.

Come posso vedere il mio Unilav?

Il Modulo Unilav è disponibile sul sito della Regione o della Provincia Autonoma di competenza e in cui è situato il datore di lavoro presso cui il dipendente deve svolgere la propria attività lavorativa.

Come ottenere il modello Unilav?

Il modello Unilav è un documento telematico che deve essere compilato e inviato al Centro per l'impiego dal datore di lavoro o da un suo consulente accreditato presso il portale web dei servizi per l'impiego del proprio territorio.

Dove trovo Unilav Inps?

Oltre alla modalità indicate precedentemente, il modello Unilav è possibile consultarlo anche online. Infatti basta recarsi sul servizio online Inps: Il sistema informativo dei percettori di trattamento di sostegno al reddito ed accedere, inserendo il codice fiscale e le credenziali INPS.

SARE - Come inserire anagrafica e come inviare una comunicazione UNILAV



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Dove posso scaricare il mio UniLav?

Il modulo potrà essere scaricato direttamente dal sito ClicLavoro, alla sezione Faq Modelli, e, una volta compilato, dovrà essere trasmesso via Fax al numero 848 800 131.
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Chi è obbligato a compilare il modulo UniLav
  • gli enti pubblici economici;
  • le pubbliche amministrazioni;
  • le agenzie di somministrazione.

Come trovare contratto su INPS?

Per poter visualizzare questa informazione online e in autonomia, è necessario essere iscritti al sito dell'Istituto Nazionale per la Previdenza Sociale ed effettuare l'accesso usufruendo delle modalità disponibili: PIN ordinario o dispositivo, SPID o CNS.

Come controllare la propria posizione lavorativa?

È possibile conoscere la propria posizione contributiva attraverso la consultazione dell'estratto conto contributivo, il quale permette di verificare tutti i contributi effettuati all'INPS in favore del lavoratore. L'estratto conto è consultabile nel portale dell'Inps attraverso i servizi online per il cittadino.

Dove posso trovare il mio contratto di lavoro?

Per ottenere copia del contratto di lavoro ci si può rivolgere all'ufficio personale o direttamente al proprio datore il quale è tenuto a collaborare a tal fine fornendo la fotocopia richiesta. La richiesta può anche essere presentata al consulente del lavoro che segue l'azienda stessa.

Che cos'è il modello Unificato Lav?

Il modello “UniLav” è il modulo mediante il quale i datori di lavoro (ad eccezione delle agenzie per il lavoro, relativamente ai rapporti di somministrazione) adempiono, direttamente o tramite i soggetti abilitati, all'obbligo di comunicazione delle seguenti informazioni: ... cessazione del rapporto di lavoro.

Come verificare se un dipendente è assunto?

Il primo modo per verificare se sei stato assunto, in assenza di documentazione, è recarti presso il centro per l'impiego (l'ex ufficio di collocamento) della tua zona. L'avvio del rapporto di lavoro deve risultare, infatti, dalla scheda anagrafica professionale rilasciata dal centro per l'impiego territoriale.

Come vedere se una persona è assunta?

Per sapere se una persona è stata assunta in passato basta collegarsi con il sito dell'Inps all'indirizzo web www.inps.it. A questo punto bisogna cliccare sul menu tutti i servizi che, nell'attuale versione del sito, è posto in alto a sinistra (si tratta del menu principale, con l'icona viola a forma di computer).

Come comunicare la proroga di un distacco?

Nel caso di proroga del distacco, il datore di lavoro/soggetto abilitato dovrà re-inoltrare l'intera comunicazione con la corretta data di fine distacco.

Quando fare il Vardatore?

Comunicazione Vardatori: quando va fatta
  • variazione della ragione sociale dell'azienda;
  • fusione della società;
  • cessione di ramo d' azienda;
  • incorporazione della società;
  • cessione di contratto;
  • usufrutto d'azienda.

Come si fa l'assunzione di un lavoratore?

L'assunzione può essere comunicata tramite:
  1. il portale web dell'Inps, utilizzando l'apposita procedura Internet di compilazione e invio on-line, qualora si possieda il Pin per l'accesso ai servizi;
  2. il contact center Inps- Inail, al numero 803.164 da rete fissa, o al numero 06164164 da rete mobile.

Come faccio a trovare il mio contratto di lavoro?

L'esistenza di un contratto di un contratto di lavoro può essere verificata dal lavoratore appena assunto, mediante il modello CU reperibile sul portale dell'Agenzia delle Entrate. Tale Certificazione Unica deve essere allegata alla dichiarazione precompilata relativa al modello 730 o al modello Redditi.

Come sapere il CCNL di un'azienda?

Sul portale del CNEL (Consiglio Nazionale dell'Economia e del Lavoro) è consultabile un database dei contratti collettivi di lavoro continuamente aggiornato.
...
Nei Contratti Collettivi è possibile trovare informazioni su:
  1. Retribuzione minima;
  2. Scatti di anzianità;
  3. Ferie e permessi;
  4. Trasferte;
  5. Straordinari;
  6. Formazione;
  7. ecc.

Come sapere il tipo di contratto di lavoro busta paga?

Le caselle iniziali e centrali indicano la paga base e i singoli elementi di paga che costituiscono la retribuzione lorda; Nell'ultima casella, a destra, viene indicato il valore complessivo di base degli elementi di paga (da ricalcolare in base al tipo di contratto stipulato);

Come vedere i lavori svolti sul sito INPS?

All'interno del “Menu dei servizi”, occorre selezionare la voce “Fascicolo Previdenziale del Cittadino”, entrare nella sezione “Posizione Assicurativa” e infine, accedere al proprio “Estratto Conto”. Verrà quindi visualizzata una tabella, che riassume in maniera analitica la situazione dei versamenti contributivi.

Come faccio a sapere se ho un contratto a tempo indeterminato?

Si definisce contratto a tempo indeterminato quando il datore di lavoro e il lavoratore selezionato per lavorare in subordinazione si accordano per avviare una relazione di lavoro senza scadenza.

Come richiedere la scheda professionale del lavoratore?

E' sufficiente recarsi presso gli uffici locali del Centro per l'impiego. Precisamente quelli del comune di domicilio del soggetto. La documentazione necessaria con la quale presentarsi è costituita semplicemente da un documento di identità in corso di validità e dal proprio codice fiscale.

Come calcolare gli anni di contributi versati?

Il documento più importante che permette al lavoratore di verificare la regolarità della propria posizione contributiva con valore di certificazione è l'estratto conto certificativo, da non confondere con l'estratto conto contributivo, che non ha valore certificativo e che non riporta il totale della contribuzione.

Come faccio a sapere se sono iscritto alla previdenza obbligatoria?

Fatta questa semplice operazione è necessario collegarsi al sito INPS, una volta loggati, si ha accesso alla propria area personale. Accedendo al proprio fascicolo previdenziale e visualizzando il proprio estratto conto contributivo è possibile visualizzare in fondo ad esso la data di iscrizione alla gestione separata.

Come vedere la scheda anagrafica online?

Istruzioni operative
  1. Registrarsi su Fast It.
  2. Attivare l'account.
  3. Accedere al portale.
  4. Cliccare su Anagrafe consolare e AIRE.
  5. Cliccare su Visualizzare la propria scheda anagrafica.
  6. Compilare tutti i campi richiesti.
  7. Allegare la documentazione richiesta (copia documento d'identità).

Come fare per chiedere il licenziamento?

Le dimissioni possono essere comunicate al datore secondo la forma indicata nel contratto collettivo nazionale, il più delle volte con commutazione scritta o e-mail; tuttavia, affinché siano valide ed efficaci, le dimissioni devono essere poi formalizzate in modalità telematica, utilizzando appositi moduli resi ...

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