Quanti giorni prima bisogna chiedere la 104?

Quando il datore di lavoro può rifiutare un permesso?

I permessi retribuiti non possono essere negati nè trasformarsi in strumenti di controllo, potere o intimidazione nelle mani del datore di lavoro. In caso di eventuali problemi organizzativi, il datore di lavoro non può scaricarli sul dipendente negando un diritto riconosciuto dal CCNL.

Cosa succede se non si usufruisce dei permessi legge 104?

I lavoratori che assistono un familiare con handicap possono usufruire di 3 giorni di permesso mensile o 1 o 2 ore di riposo giornaliero per la loro assistenza. La normativa attualmente in vigore prevede che i permessi non goduti nel mese non possano essere recuperati in un periodo successivo, ma si perdano.

Quali elettrodomestici si possono acquistare con la legge 104?

Elettrodomestici con legge 104

Non esiste una vera e propria lista di elettrodomestici che è possibile acquistare, ma si tratta di tutti quegli strumenti che possono migliorare in qualsiasi modo la vita del disabili o favorirne l'autonomia domestica.

Che percentuale di invalidità per avere la 104?

l'invalidità, invece, viene riconosciuta in valore percentuale sicché per ottenere dei benefici, la percentuale d'invalidità deve essere superiore al 33,33%, vale a dire che la capacità lavorativa deve essere ridotta di un terzo.

Cosa spetta a chi assiste un disabile?

Per i familiari che assistono in casa genitori anziani o figli con disabilità, le Regioni possono accedere a un fondo stanziato del Governo ed erogare assegni fino a 700 euro mensili per sostenere le cure.

A cosa dà diritto la legge 104 comma 1?

La normativa prevede che possono godere della deduzione delle spese sostenute per prestazioni mediche generiche e per l'assistenza fisica prestata da parte di personale specialistico (anche fisioterapisti), sia persone con handicap sia i diretti interessati che i familiari che li abbiamo a carico fiscalmente. L'art.

Cosa si ha diritto con invalidità al 35?

in merito al quesito da Lei posto, La informiamo che con il 35% di invalidità civile Lei ha diritto, solamente, alla fornitura gratuita di protesi e ausili previsti nel Nomenclatore Tariffario. Per ogni altra informazione, può contattarci telefonicamente al numero 0744 27.46.59.

Quali sono i requisiti per richiedere la 104?

La legge 104 richiede, per fruire della generalità dei benefici previsti, che l'interessato sia portatore di handicap. È portatore di handicap chi presenta una minorazione fisica, psichica o sensoriale, sia stabile che progressiva, che causa delle difficoltà apprendimento, di relazione o di integrazione lavorativa.

Cosa spetta con la legge 104 comma 3?

3, comma 3 della legge n. 104/92. Il disabile lavoratore a cui è stato riconosciuto l'handicap grave ha diritto ad un permesso retribuito di due ore al giorno o, in alternativa, di tre giorni di permesso al mese da fruire in modalità continuativa o frazionata.

Cosa si può comprare con l'Iva al 4%?

L'Iva ridotta al 4% è applicabile anche: all'acquisto contestuale di optional; alle prestazioni di adattamento di veicoli non adattati, già posseduti dal disabile (e anche se superiori ai citati limiti di cilindrata); alle cessioni di strumenti e accessori utilizzati per l'adattamento.

Come acquistare un cellulare con la legge 104?

Anche gli iPhone possono essere comprati con lo sconto dell'IVA al 4% con la legge 104. Per farlo si devono usare gli stessi certificati richiesti per tutti i dispositivi ritenuti “sussidi” utili per il disabile. Si può usare lo sconto IVA al 4% sia nei negozi fisici, sia in quelli virtuali online.

Cosa rientra nei permessi per motivi personali?

Accompagnare un familiare ad una visita medica, presenziare al matrimonio del migliore amico, assistere fuori città ad un concerto del proprio cantante preferito, rientrano a pieno titolo tra i motivi personali o familiari; situazioni di interesse per le quali il dipendente ha un giovamento in termini di benessere per ...

Che cosa sono i permessi non retribuiti?

Permessi non retribuiti, di che si tratta? Il contesto di riferimento. Proprio come i permessi retribuiti, i permessi non retribuiti sono caratterizzati dal permettere al lavoratore di astenersi dalla prestazione lavorativa contrattualmente dovuta.

Come chiedere un permesso al capo?

L'invio di una domanda per fruire dei permessi per riduzione dell'orario di lavoro non è obbligatorio: se, però, gli accordi collettivi, aziendali o individuali lo prevedono, il dipendente deve inviare al datore un'istanza in carta semplice, che indichi le date e gli orari nei quali si vorrebbe assentare, assieme al ...

Cosa si ha diritto con invalidità al 55?

Chi è invalido al 50% ha diritto a protesi ed ausili? Considerato il possesso di un'invalidità superiore al 33,33%, l'invalido al 50% ha diritto a protesi ed ausili eventualmente necessari per la patologia riconosciuta nel verbale di accertamento della commissione medica.

Cosa si ha diritto con invalidità al 60?

A partire dal 60% d'invalidità, il dipendente ha la possibilità di essere computato nella quota di riserva dell'impresa nella quale è già assunto, a prescindere dall'orario del contratto. Il beneficio non è riconosciuto se l'inabilità è stata causata da un inadempimento del datore di lavoro.

A cosa si ha diritto con 80 di invalidità?

Sono invalido all'80%: diritti. A quali agevolazioni si ha diritto con un'invalidità dell'80%: pensione di vecchiaia anticipata, assegno ordinario e pensione d'invalidità, maggiorazione contributiva, Ape social e quota 41. ... Inoltre, puoi aver diritto all'esenzione dal ticket ed a protesi e ausili.

Cosa significa la commissione medica riconosce l interessato portatore di handicap comma 1 art 3?

LA CONDIZIONE RICONOSCIUTA

“Persona con handicap (articolo 3 comma 1, Legge 104/1992)”: indica la presenza di uno stato di handicap senza connotazione di gravità, che dà diritto comunque ad alcune prestazioni e benefici, mentre non è sufficiente per altri, primo fra tutti l'accesso ai permessi e ai congedi lavorativi.

Cosa vuol dire revisione no?

La visita di revisione per coloro che sono titolari di Legge 104 non sempre è obbligatoria. Ad esempio nel caso in cui ci siano menomazioni o patologie stabilizzate o soggette ad aggravamento, non sembra necessario sottoporsi ad un accertamento della permanenza dell'handicap.

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