Come funziona la cessione del quinto per i dipendenti pubblici?
Domanda di: Dr. Guido Messina | Ultimo aggiornamento: 15 settembre 2025Valutazione: 4.3/5 (2 voti)
La Cessione del Quinto per dipendenti pubblici e dipendenti statali è un prestito a tasso fisso dedicato ai lavoratori del settore pubblico. Il prestito viene restituito tramite trattenuta diretta mensile in busta paga e non potrà essere superiore ad un quinto dello stipendio.
Come funziona la cessione del quinto NoiPA?
La Cessione del quinto NoiPA in convenzione per dipendenti pubblici ha le stesse caratteristiche di una normale Cessione del quinto. La rata del finanziamento, infatti, non supera mai un quinto (il 20%) dello stipendio netto e viene trattenuta in automatico ogni mese dalla busta paga.
Quanto deve essere il TFR per la cessione del quinto?
Tuttavia, non è richiesto un importo minimo di TFR per accedere a una cessione del quinto, ma ci sono altre condizioni da rispettare, come un contratto a tempo indeterminato e il limite di un quinto dello stipendio netto per le rate.
Quali sono gli svantaggi della cessione del quinto?
Uno dei principali svantaggi della cessione del quinto è la durata del piano di rimborso. Poiché le rate vengono trattenute direttamente dallo stipendio o dalla pensione, il rimborso potrebbe protrarsi per un lungo periodo.
Quando non conviene la cessione del quinto?
Un altro svantaggio della cessione del quinto è legato al tasso di interesse. Infatti, il tasso applicato alla cessione del quinto è solitamente più alto rispetto ad altre forme di prestito, a causa del rischio maggiore che le banche e le finanziarie devono assumere nel concedere questo tipo di prestito.
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Quanto mi danno con la cessione del quinto?
L'importo ottenibile dal finanziamento con Cessione del Quinto non può essere deciso a priori perché varia in base allo stipendio o pensione percepiti dal richiedente; infatti, la rata massima stipulabile non può eccedere il 20% (cioè 1/5) dello stipendio/pensione netto percepito.
Cosa rischia il datore di lavoro con la cessione del quinto?
La cessione del quinto, infatti, rientra tra le normali pratiche di gestione dei rapporti tra azienda e lavoratore dipendente. Di conseguenza, l'azienda è stata costretta a restituire ai dipendenti le somme ingiustamente addebitate.
Quanti anni di lavoro bisogna avere per la cessione del quinto dello stipendio?
Tutti i dipendenti statali possono richiedere la cessione del quinto con durata fino a 120 mesi senza dover motivare la richiesta. Non è necessaria un'anzianità minima di servizio, ma il contratto d'assunzione deve essere definitivo a tempo indeterminato.
Come funziona il prestito INPS per dipendenti pubblici?
I prestiti pluriennali possono avere una durata di 5 anni, da restituire in 60 rate mensili, o di 10 anni da restituire in 120 rate mensili. Il rimborso avviene con rate mensili costanti trattenute in busta paga.
Dove conviene chiedere un prestito banca o finanziaria?
Conviene richiedere un prestito a una finanziaria o a una banca? Se volete avere maggiori possibilità, sicuramente a una finanziaria. Il prestito delle finanziarie mette a disposizione tempi di erogazione inferiori, una valutazione del prestito più puntuale e minori spese accessorie.
Perché fare la cessione del quinto?
Un vantaggio non trascurabile della cessione del quinto è che le banche concedono questo finanziamento con maggiore facilità rispetto ad altri tipi di prestito; il rischio di insolvenza è infatti praticamente inesistente dato che la trattenuta avviene a monte.
Chi paga la cessione del quinto dello stipendio?
In pratica, il datore di lavoro o l'ente previdenziale ti trattiene la rata dallo stipendio o dalla pensione e la versa al finanziatore. La cessione del quinto dello stipendio è una forma di credito non finalizzato. Per credito non finalizzato si intende che non sei tenuto a specificare come spenderai i soldi.
Quanto tempo ci vuole per il prestito NoiPA?
Il tempo medio di durata dell'iter per l'erogazione del Piccolo Prestito è compreso tra i 45 giorni ed i 60 giorni. Per conoscere lo stato di avanzamento effettivo della pratica, è necessario rivolgersi all'INPS che ha in carico la lavorazione.
Quanto è il quinto di € 1800?
Quanto è la rata per la cessione del quinto con uno stipendio da 1800€? Nel caso di uno stipendio mensile da 1800€, la rata si aggirerà sui 390€/mese.
Quando non ti danno la cessione del quinto?
La cessione del quinto può essere negata sia se si è lavoratori sia se si è pensionati. Innanzitutto, la richiesta verrà indubbiamente respinta nel caso di mancata copertura assicurativa relativamente al richiedente, una garanzia obbligatoria in questo particolare tipo di finanziamento.
Che differenza c'è tra prestito e cessione del quinto?
Nel caso del prestito personale, la rata può essere direttamente addebitata sul conto corrente o pagata tramite bollettino postale.La rata della cessione del quinto non deve superare un quinto (20%) dello stipendio netto o della pensione, pertanto, le variazioni di importo richiedibile dipendono dall'ammontare di ...
Quanto TFR ci vuole per la cessione del quinto?
La domanda cruciale è se esiste un importo minimo di TFR necessario per poter richiedere una cessione del quinto. La risposta è che non c'è un ammontare minimo specifico di TFR richiesto. La cessione del quinto è un prestito personale in cui le rate vengono direttamente detratte dal salario del richiedente.
Quando ti rifiutano la cessione del quinto?
Le condizioni nelle quali il Datore di lavoro può rifiutare la Cessione del Quinto sono principalmente due: nel caso in cui la rata del finanziamento superi il 20% dello stipendio netto mensile del lavoratore, che sia quindi maggiore ad un quinto; nel caso di una Doppia Cessione.
Chi paga la cessione del quinto se mi licenzio?
Che cosa succede in caso di licenziamento con la cessione del quinto? Se si viene licenziati e restano ancora da pagare le rate della cessione del quinto, la legge prevede che il datore di lavoro paghi gli importi delle rate restanti con il trattamento di fine rapporto.
Quanti interessi si pagano con la cessione del quinto?
Per i pensionati fino a 59 anni: il tasso TAEG è del 9,75% per i prestiti fino a 15.000 euro e del 7,82% per importi superiori. Per i pensionati tra i 60 e i 64 anni: i tassi salgono rispettivamente al 10,55% per prestiti fino a 15.000 euro e all'8,62% per quelli superiori.
Quanti anni dura la cessione del quinto?
Cosa significa "cessione del quinto"
È un finanziamento rivolto ai dipendenti pubblici e privati e ai pensionati. Può durare al massimo 10 anni ed è per legge accompagnato da un'assicurazione che copre il rischio di morte e di perdita del lavoro del cliente.
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