Quali lavoratori sono da considerarsi a rischio da lavoro al videoterminale?

Domanda di: Rosalba Leone  |  Ultimo aggiornamento: 11 dicembre 2021
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I rischi legati al vero e proprio Vdt sono dipendenti dalle sue componenti (schermo, tastiera, mouse, altre periferiche) oltre che dalle caratteristiche dei software installati, mentre l'ambiente comprende la postazione di lavoro (essenzialmente scrivania e seduta) e quanto c'è intorno (luce ambientale, microclima, ...

Quali lavoratori sono a rischio da lavoro al videoterminale?

Lavoro al videoterminale e sorveglianza sanitaria
  • Lavoratore con meno di 50 anni. Visita e controllo della funzionalità visiva ogni 5 anni.
  • Lavoratore con più di 50 anni. Visita e controllo della funzionalità visiva ogni 2 anni.

Chi è il lavoratore che utilizza i videoterminali?

Viene definito LAVORATORE AL VIDEOTERMINALE colui che utilizza una attrezzatura munita di videoterminale in modo sistematico o abituale per venti ore settimanali, dedotte le interruzioni previste.

Chi sono secondo la normativa sulla sicurezza gli addetti ai videoterminali?

Sono i cosiddetti addetti ai videoterminali: lavoratori che incollati a uno schermo, lavorano comunicando con un sistema e svolgendo specifiche mansioni. ... Chi lo fa si becca la qualifica di videoterminalista o addetto ai videoterminali. Un lavoro tanto sedentario quanto stancante e rischioso!

Quali sono i videoterminali VDT ai quali si applica la normativa di igiene e sicurezza sul lavoro?

Rientrano nel campo di applicazione del D. Lgs. 81/2008 anche i computer portatili, per i quali è previsto che un utilizzo prolungato di questi, implichi che il datore di lavoro debba dotare l'apparecchiatura informatica di una tastiera esterna, di un mouse e di un supporto sul quale collocare lo schermo.

? INAIL VIDEOTERMINALI ?



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Quale norma riporta le linee guida sull'uso dei videoterminali?

Il DLgs 81/08, Testo Unico sulla Salute e Sicurezza sul Lavoro, considera il lavoro al Videoterminale un'attività che comporta possibili rischi per i lavoratori, e per la quale quindi è obbligatorio effettuare la valutazione dei rischi e l'attuazione di interventi volti a proteggere la salute e sicurezza dei lavoratori ...

Qual è il periodo minimo di utilizzo che definisce un lavoratore come addetto a videoterminale?

81/08 definisce lavoratore “videoterminalista”, colui che utilizza un'attrezzatura munita di videoterminali, in modo sistematico o abituale, per oltre 20 ore settimanali senza contare le interruzioni e le pause giornaliere.

Come è definito il lavoratore ai sensi del D Lgs 81 riguardante le attrezzature munite di videoterminale?

Lavoratore: il lavoratore che utilizza un'attrezzatura munita di videoterminale in modo sistematico ed abituale, per 20 ore settimanali dedotte le pause di cui all'art. 173 del D. Lgs. 81/08.

Chi è il videoterminalista per il d lgs 81 2008?

Secondo la definizione introdotta dall'articolo dall'art. 173 del d. lgs. 81/2008, il videoterminalista è quel lavoratore che fa uso di videoterminali (VDT), ossia di attrezzature munite di schermi alfanumerici e grafici a prescindere dal tipo di visualizzazione utilizzato.

Come occorre tenere gli avambracci durante la digitazione è l'uso del mouse?

– “durante la digitazione, è importante che le spalle siano rilassate e che gli avambracci, i polsi e le mani rimangano allineati in posizione diritta e neutra; – i polsi non devono essere piegati in avanti o all'indietro per evitare di provocare una pressione nella loro parte interna.

In che posizione devono essere collocati i videoterminali rispetto alla luce naturale e artificiale?

Lo schermo deve essere posizionato di fronte all'operatore in maniera che, anche agendo su eventuali meccanismi di regolazione, lo spigolo superiore dello schermo sia posto un pò più in basso dell'orizzontale che passa per gli occhi dell'operatore e ad una distanza degli occhi pari a circa 50-70 cm.

Chi svolge attività di sorveglianza e monitoraggio sui lavoratori che operano sui videoterminali?

Il datore di lavoro ha l'obbligo di far sottoporre a sorveglianza sanitaria tutti coloro che secondo la normativa vigente rientrano nella definizione di videoterminalisti.

Quali rischi devono essere valutati nella scelta e nell'uso dei videoterminali?

- affaticamento visivo (astenopia); - disturbi muscolo – scheletrici; - stress. Problemi che si possono prevenire applicando principi ergonomici nella progettazione dei posti di lavoro e adottando comportamenti adeguati da parte dei lavoratori.

Cosa prevede il D Lgs 81 08 in merito alle pause da lavoro al VDT?

81/08 stabilisce che il videoterminalista debba tassativamente disporre di una pausa di un quarto d'ora ogni 2 ore di lavoro al PC, proprio affinché possa riposare la vista ed evitare che, nel lungo periodo, possano insorgere dei danni.

Qual è la cadenza delle visite mediche per i videoterminalisti in assenza di prescrizioni mediche?

La periodicità delle visite mediche, salvo indicazione diversa del Medico Competente, è ogni 2 anni per i lavoratori che hanno ricevuto un giudizio d'idoneità con prescrizioni o con limitazioni e per i lavoratori con età superiore ai 50 anni; in tutti gli altri casi la cadenza delle visite è ogni 5 anni.

Cosa deve avere lo schermo?

schermo: lo scherzo deve essere posizionato davanti al lavoratore, in maniera tale che non debba ruotare la testa di lato. L'altezza deve essere regolata in modo che il bordo superiore dello schermo si trovi alla distanza di un palmo sotto gli occhi del lavoratore.

Cosa significa video terminale?

videoterminale s. m. [comp. di video- e terminale]. – In informatica, unità di un elaboratore elettronico per visualizzare i dati di uscita, in molti casi sinon. di monitor.

Che cosa si intende per lavoratore esposto al rischio?

d) lavoratore esposto: qualsiasi lavoratore che si trovi interamente o in parte in una zona pericolosa; e) operatore: il lavoratore incaricato dell'uso di una attrezzatura di lavoro.

Che cosa sono i preposti?

Il preposto per la sicurezza è una persona che svolge le funzioni proprie del “capo”, cioè: sovrintende alle attività lavorative svolte dai lavoratori, garantisce l'attuazione delle direttive ricevute dal dirigente o dal datore di lavoro, controlla la corretta esecuzione delle direttive stesse da parte dei lavoratori.

Quale è il limite di ore settimanali per cui un lavoratore diventa videoterminalista?

Si definisce videoterminalista il lavoratore che utilizza un'attrezzatura munita di videoterminali, in modo sistematico o abituale, per venti ore settimanali, dedotte le interruzioni.

Quali sono i rischi connessi all utilizzo del software?

Un utilizzo prolungato del pc, il mantenimento di una postura obbligata per lunghi periodi e una mal gestione organizzativa, possono esporre il lavoratore videoterminalista ad un affaticamento, che può determinare disturbi a livello visivo, muscolo – scheletrico e psicologico – psicosomatico.

A cosa si applica il decreto legislativo 81 08?

Il campo di applicazione del d. lgs 81/2008 comprende tutte le imprese, gli enti e la pubblica amministrazione e il decreto si applica a tutti quei settori, pubblici o privati non fa differenza, in cui sono impiegati lavoratori subordinati.

Qual è il titolo del d lgs 81 08 che disciplina l'utilizzo delle attrezzature munite di videoterminali?

81/2008, dedicato alle “attrezzature munite di videoterminali”, l'articolo 174 richiede al datore di lavoro di organizzare e predisporre i posti di lavoro, in conformità ai requisiti minimi di cui all'allegato XXXIV (Videoterminali) del Testo Unico e di adottare le misure appropriate per ovviare ai rischi riscontrati ...

Quando si lavora al VDT la corretta postura prevede avambracci?

Se lo schienale è basso, o durante la digitazione, evitare di inclinare lo schienale a più di 110°. avambracci di almeno 15 cm. possibile gli avambracci appoggiati. oggetti (monitor, leggio, documenti) che richiedono maggior attenzione visiva.

Cosa prevede l'art 176 d lgs 81 2008 riguardo le visite mediche per i lavoratori ai videoterminali?

176 DLgs 81/08, nel caso in cui i lavoratori che utilizzano i videoterminali necessitino di strumenti di correzione, è obbligo del datore di lavoro fornirglieli a sue spese, nel momento in cui non sia possibile utilizzare i normali strumenti di correzione.

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